ahmadreal1987

هل من جديد او هل هناك حل قريبا اخواني؟؟ شكرا تحياتي

تم تحويل ملفات الوورد الى نسخة 2003 بالنسبة للبرنامج المرفق يمكن الفورم لا يفتح لان النسخة عندي انجليزي ، ولكن هو نفس ما وصلنا اليه في الموضوع السابق promotionn.rar

هل يوجد اي حلول اخواني؟ تحياتي لكم جميعا

مرفق 2003 اتمنى ان اكون قد حققت ما هو مطلوب promotionn.rar

يعطيكم العافية اخواني، هل من جديد بخصوص البرنامج. اشكركم جدا تحياتي

يمكنك فتح البرنامج المرفق ، حيث هناك استعلام اسميته degree ويوجد به مثال لعدد كل درجة ، حيث ان الدرجة التي لم تظهر وهي في مثالنا الدكتوراه , هذا معناه انن لا يوجد احد اي صفر تحياتي 1.rar

يوجد في المرفقات اخر ما تم التوصل اليه في برنامج ترقية الموظفين بمساعدة اهل الخبرة في هذا المنتدى مشكورين، ارجوا منكم مشاهدة المرفقات حيث يوجد بها القانون والذي نريد مساعدتكم في برمجة البرنامج على اساس القانون في الشركة حيث ان هناك شرط لم اذكره في المرفقات وهو انه لا يمكن في اي حال من الاحول ان تكون ستيب الموظف الجديدة اكثر من 24 وشكرا جزيلا لكم PR.rar

شكرا جزيلاً لك اخي ابو خليل ، ولكن اريد مثلا ترقية مجموعة من الموظفين يعني عن طريق استعلام مرة واحدة ، يعني عندي قائمة باسماء موظفين ودرجاتهم وستيباتهم الحالية واريد ان اعطي ترقية مرة واحدة لهم كلهم إلى درجة 11 مثلا ، فاريد ان يحسب البرنامج مرة واحدة للمجموعة وتخزينها في جدول مثلا. تحياتي لكم

تم تطبيق شرط انه اذا كان الدرجة المنوي الذهاب له ستيب 1 اكبر من الدرجة الحالية يعطيه ستيب 1 . ولكن لنجرب ترقية موظف من درجة 6 ستيب 13 الى درجة 7 ؟؟ المفروض ان يذهب الى ستيب 13 حسب التعليمات ولكن النظام لا يعمل هكذا يرجى الافادة شكرا

يعطيك العافية اخي ابو خليل ولكن يمكن ان نبقيها فارغة حيث تكون متاحة لاي رقم لان الموظف يمكن ان ينتقل من درجة الى اخرى وهذه هو قانون الشركة للترقية بالتمام ، اريد منكم وضع الشروط التالية في المعادلة وشكرا لكم A- If the salary at step one of the higher grade level is equal or more than the present salary level plus the value of the first two incremental steps in the higher level, the staff member will be placed at step one in the higher level; or B- If ِA above is not the case then find the step in the higher-grade level which is equal or otherwise just more than the present grade level and add the next two increments together, or C- If the difference between the salary at step one of the higher-grade level and the present salary is just equal to the value of the first incremental step in the higher level, the staff member will be placed at step two of this grade level. D- If the calculated salary in the higher-grade level exceeds the last step of this level the staff member will be placed at the top step of the higher-grade level.

شكرا لك اخي اعتقد اننا توصلنا ل 80% من حل المشكلة حيث يوجد شرط آخر وهو في حال ان الراتب الذي هو عليه حاليا اقل من راتب ستيب 1 على الدرجة المنوي ترقيته عليها ، هنا ياخذ ستيب 1 على الدرجة المنوي ترقته عليها اي لا نضيف ستيبيين على فرض اننا نريد ان نعمل ترقية لموظف درجته 8 ستيب 7 إلى درجة 18 ، هنا يجب ان يصبح 18 ستيب 1 شكراً

تحياتي لك اخي لا يمكن باي حال من الاحوال ان يكون الموظف اكثر من 24 ستيب ، حتى لو يريد ان يذهب من درجة لدرجة يعني اقصى حد ممكن ان ياخذه هو 24 ستيب ، فمثلا لو اردنا ترقية موظف من درجة 6 وستيب 24 إلى درجة 7 يصبح 7 وستيب 24، ولا يمكن ان يذهب مثلا الى درجة 8

يعطيكم العافية اخواني هل وجدتم حل للمشكلة؟؟ شكراً

نفس المشكلة اخي " شاهد الملف المرفق" شكراً لك error.rar

لماذا لا يعمل عندي ويظهر الرسالة التي ارفقتها سابقاً؟؟ شكراً