اذهب الي المحتوي
أوفيسنا
بحث مخصص من جوجل فى أوفيسنا
Custom Search

المشاركات السابقة بخصوص برنامج مرتبات الساده العاملين بالتربية والتعليم - سعيد بيرم


الردود الموصى بها

بسم الله الرحمن الرحيم

أشكر مروركم الكريم أستاذى الفالضل / يوسف عطا

والله المستعان..... وفى انتطار رد سيادتكم ..... وكل عام انتم بخير

مع ملاحظة حل الاحتمال الثانى فمع حذف محتوى الخلية E12 تصبح النتيجة

المطلوبه فى حالة لو الاجازة كاملة بجزء من 1/9/2011 حتى 30/6/2012

تم تعديل بواسطه saiedbiram
رابط هذا التعليق
شارك

بسم الله الرحمن الرحيم

وبه نستعين

الجزء الاول تجاهل المدة من 1/7/2011 حتى 31/8/2011

الجزء الثانى لو تاريخ الاخلاء يقع بين المدة من 1/9/2011 جتى 28/2/2012 فهنا يتم احتساب المدة فقط

بمعنى لو إخلاء الطرف على سبيل المثال تم يوم 27/2/2012 = 179 يوم " مدة فقط " أما لو تاريح الاخلاء يوم 28/2/2012 ومابعد ذلك = المكافاة كامله

ارجو ان تنتظر سيادتكم قليلا سيتم رفع ملف أخر

تم تعديل بواسطه saiedbiram
رابط هذا التعليق
شارك

بسم الله الرحمن الرحيم

وبه نستعين

الساده الزملاء الافاضل

كل عام انتم جميعا بخير بمناسبة حلول عيد الآضحى المبارك

اتشرف بطرح المرحلــــــــه الثانيــــــــــــــــــــه من برنامج المرتبات للساده العاملين بالتربية والتعليم

ويشمل مايستوجب رده حال وصول الحد الاقصى للآجور المتغيــــــــــره

وضريبــــــــــة كسب العمل وضريبــــة الدمغة العادية المستقطعــــــــة

ومكافاة الثانويـــة العامـــة والدبلومات والشهادتين الابتدائيه والاعدادية

بقيت المرحلة الثالثة والاخيرة التى تشمل نظام صرف المرتبات للساده العاملين

بنظام نسبة من الوقت ونظام الحصص مع اضافة مكافاة نهاية العام

..وبحول الله تعالى وان قدر لنا البقاء سيتم رفع الملف قور الانتهاء

ولاتنســــــــــــــــــــــــونا من الدعاء ابتغاء مرضـــــــاة الله تعالى

من فضلك اين رابط التحميل تم تعديل بواسطه m_shehatta_14
رابط هذا التعليق
شارك

بسم الله الرحمن الرحيم

وبه نستعين

الساده الزملاء الافاضل / كل عام انتم بخير ..... نرجو مشاركة الرأى فى تعديل المعادلة التالية

الجزء الاول من المعادلة تجاهل المدة من 1/7/2011 حتى 31/8/2011 بمعنى لو تم اخلاء الطرف بين هذة المدة = صفر

الجزء الثانى من المعادلة لو تاريخ الاخلاء يقع بين المدة من 1/9/2011 حتى 30/6/2012 فهنا يتم احتساب المدة المستحقة فقط

بمعنى لو إخلاء الطرف على سبيل المثال تم يوم 27/2/2012 = 179 يوم " مدة فقط "

أما لوتم اخلاء الطرف يوم 28/2/2012 ومابعد ذلك = المكافاة كامله

مع ملاحظة عند حذف محتوى الخلية F6 = حالة حصول العامل على اجازة كاملة بجزء من الوقت حسب النسبة من 1/9 حتى 30/6

مع ملاحظة لو تم قطع الاجازة بعد بداية العام بمدة زمنية = اجابة الاحتمال الثاتى بالمشاركة رقم 3

مع ملاحظة عند حذف محتوى الخلية E11 = مايستحقة العامل عن المكافاة بأجر كامل " قائم بالعمل "

المطلوب من الساده الزملاء الافاضل

الاحتمال الاخيرألا وهو فى حالة اخلاء طرف العامل الحاصل على اجازة كاملة بجزء من الوقت

مايستحقة فى حالة عدم الاخلاء = 2766.79

اما لو اخلى لاى سبب = 2766.79 × المدة / 180 = 922.26

تقبلوا وافر احترامى ....والله المستعان

تم تعديل بواسطه saiedbiram
رابط هذا التعليق
شارك

اخي الغالي " ابو سلمى وعبد الرحمن " العزيز جدا سعيد بيرم

صحيح ان الموضوع خاص بالانظمة والقوانين المصرية ... لجهة صرف الرواتب والمكافآت والتعويضات

ولعدم المامي بهذه الانظمة لا استطيع المشاركة ... ولكنني استفيد من خبراتكم لجهة عمل هذه الملفات على اكسل

وانا اتابعه متابعة التلميذ الذي يرغب بالتعلم

اشكرك

وفقك الله

ابو الحارث

رابط هذا التعليق
شارك

عفوا أخى العزيزالغالى / ياسر الحافظ " إشتقنا لكم كثيرا "

بالعكس انا من تتلمذت على ايدى أصحاب الفضل بعد فضل الله علينا جميعا ... أشكر مروركم الكريم

وها هو أخى العزيز / سعد عابد " ابو عبد الرحمن"

الموضوع نور يا أبا عبدالرحمن ....نرجو المشاركة

فالمرحلة الثالثة والاخيرة من برنامج المرتبات مؤجلة لحين حل هذا اللغز...نعمل ايه للقوانين

تم تعديل بواسطه saiedbiram
رابط هذا التعليق
شارك

اخي الغالي " ابو سلمى وعبد الرحمن " العزيز جدا سعيد بيرم

صحيح ان الموضوع خاص بالانظمة والقوانين المصرية ... لجهة صرف الرواتب والمكافآت والتعويضات

ولعدم المامي بهذه الانظمة لا استطيع المشاركة ... ولكنني استفيد من خبراتكم لجهة عمل هذه الملفات على اكسل

وانا اتابعه متابعة التلميذ الذي يرغب بالتعلم

اشكرك

وفقك الله

ابو الحارث

اخى سعيد ابوعبدالرحمن وسلمى

ربما لاننى لم اعمل فى مجال المرتبات فان فهمى ضعيف بعض الشئ

فكر معى فى هذا الاقتراح لاختصار الاحتمالات ودمجهم

- اذا كانت الخلية f2 =من1:179 فان (a2*10*f2*65%/180)

- اذا كانت الخلية f2=0 فهناك احتمالين 1-المكافاة تساوى 0 لان الاساسى*0

2- لو الخلية f2=0 / e2 =0 اى لم يخلى طرفه المكافاة كاملة

هل هذا التصور صحيح

سعد عابد

رابط هذا التعليق
شارك

بسم الله الرحمن الرحيم

وبه نستعين :power:

تم بعون الله الحل النهائى بالنسبة للمطلوب للمشاركات المذكورة أعلاه

سيتم ان شاء الله فتح موضوع جديد لبرنامج المرتبات

خالص امتنانى للاستاذ الفاضل / محمد صالح والاستاذ / سعد عابد

مع خالص حبى وتقديرى للحبيب العزيز الغالى الاستاذ / ياسر الحافظ ....دعوت لى فاستجاب المولى العلى القدير

اخوكم فى الله سعيد عامر بيرم

تم تعديل بواسطه saiedbiram
رابط هذا التعليق
شارك

بسم الله الرحمن الرحيم

وَتَعَاوَنُوا عَلَى الْبِرِّ وَالتَّقْوَى وَلا تَعَاوَنُوا عَلَى الإِثْمِ وَالْعُدْوَانِ وَاتَّقُوا اللَّهَ إِنَّ اللَّهَ شَدِيدُ الْعِقَاب

صدق الله العظيم

نظام مكافاة إمتحانات نهاية العام للساده العاملين بالتربية والتعليم

يسجل الاساسى بالخلية B2

يتم تحديد حالة العمل للعامل حسب وضعة المالى بالخلية C2

يحدد اذا كان العامل نقابى أم غير نقابى بالخلية D2

فى حالة اخلاء طرف العامل لآى سبب من الاسباب يجب تحديد تاريخ الاخلاء بالخلية G2 مع تغيير حالة العمل من قائم الى غير قائم

بالنسبة للسادة العاملين بنظام الحصص

يجب تسجيل جملة عدد الحصص خلال العام الدارسى بالخلية I2

ويتم حساب المكافاة حسب النصاب القانونى لكل مرحلة علما بأنه ليس لهم تاريخ اخلاء لاى سبب

فالعبرة هنا بجملة عدد الحصص خلال العام الدراسى فقط

ح.أ و ح.ع و ح.ث إختصارا لكلمة حصص حسب المرحلة

نظام مكافاة نهاية العام للحاصلين على أجازات بجزء من الوقت

تصرف حسب نسبة صرف المرتب سواء 50% أو 65% أو 75%

الاحتمال الاول حصول العامل على اجازة كاملة بجزء من الوقت اعتبارا من 1/9/2011 حتى 30/6/2012 وهنا يتم حساب المعاشات عن مكافاة بأجر كامل

وفى حالة اخلاء طرف العامل لاى سبب يتم احتساب المدة الفعلية من جملة مايستحقه عن الاجازة الكاملة بجزء من الوقت

مع مراعاة تحديد تاريخ اخلاء الطرف حتى يتم احتساب المسدد الفعلى لصندوق التأمين الاجتماعى عن المدة الفعلية فقط

وفقنا الله واياكم

اخيكم سعيد عامر بيرم

تم تعديل بواسطه saiedbiram
رابط هذا التعليق
شارك

بسم الله الرجمن الرحيم

وبه نستعين

أخى العزيز / أبسم إبراهيم

أشكر مروركم الكريم حاولت تغييرة للاوفيس 2003 دون جدوى

من الافضل تسطيب الاوفيس 2007 ... والامر متروك لكم

وفقنا الله جميعا لما يحبه ويرضاه

رابط هذا التعليق
شارك

اخي سعيد

اسعدك الله

لو سمحت جمع كل مشاركاتك المفيده في موضوع واحد يسهل الوصول له لاحقا والاستفاده منه

لا تعليـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــق ؟؟؟؟؟؟؟

تم تعديل بواسطه saiedbiram
رابط هذا التعليق
شارك

انا اعتبرت ان هذا الموضوع كنز افاد وسيفيد اخوة جدد ربما يكونوا لم يشتركو بالمنتدى الى الان فأردت ان ينهلوا من هذا المعين الطيب الذي نهلنا منه

ومع هذا قلت لاتعليق

شكرا لاتعليق اكثر من ذلك

رابط هذا التعليق
شارك

بسم الله الرحمن الرحيم

وبه نستعين

أخى الكريم الاستاذ الفاضل / mhrrd

عندما يفكر أحدا منا بعرض موضوع ما

فهو لابتغاء مرضاة الله ... لا ننتظر كلمة ثناء ولاكلمة شكر

إنما الهدف الحقيقى الإرتقاء بأنفسنا فى مجالات أعمالنا كلا فى تخصصه

فقد يفيدك الموضوع المطروح وقد لايفيدك... وكما وضحت لسيادتكم بالامس

عبر الرسالة المرسلة لسيادتكم من خلال بيتنا الكبير أن الهدف من رفع الملفات على مراحل

هو مشاركة الرأى من الساده الاعضاء فربما أكون مخطىء بعض الشىء فيما أطرحه

وماأدهشنى أن نفس رد سيادتكم جاء بالمشاركة الخاصة بالمرحلة الثانية

وأيضا بالمشاركه الخاصة ببرنامج المرتبات الخاص بأخى الكريم الاستاذ / محمد صالح

وحتى لاأطيل ....فسوف يتم طرح الموضوع كاملا عن قريب بعد مراجعته نهائيا

وفقنا الله جميعا

تم تعديل بواسطه saiedbiram
رابط هذا التعليق
شارك

سعيد بك

أنا سعيد بك

الرجاء إعادة رفع الملف فلم استطع تحميله

وإسمحلى أن أعضد طلب ايسم بك برفع نسخة 2003

الف شكر مقدماً

رابط هذا التعليق
شارك

السلام عليكم

المشكلة ليست في ارفاق الملف بصيغة 2003 ولكن المشكلة انه تم استعمال معادلات موجودة في 2007 ولا توجد في 2003 اي ان النتيجة ستكون خطاء في الدالة في مرفق 2003

والله اعلم

رابط هذا التعليق
شارك

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.

زائر
اضف رد علي هذا الموضوع....

×   Pasted as rich text.   Paste as plain text instead

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Your previous content has been restored.   Clear editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.

×
×
  • اضف...

Important Information