اذهب الي المحتوي
أوفيسنا

كل الانشطه

هذه الصفحة تحدث تلقائياً

  1. الساعة الأخيرة
  2. تفضل هذا الملف باجتهاد شخصي مني أملا في أن تكون هناك اضافات و تحسينات من الأساتذة في المنتدى مبيعات ومخازن.xlsx
  3. طيب شئ مهم كمان والشئ بالشئ يذكر ذات مره قرات ولا أتذكر اين قرأت هه العبارة : ان الافضل عمل العلاقات عند الحاجة داخل الاستعلامات ولكن هذه المقولة خاطئة وللاسف كنت اعتمد عليها . لماذا هى خطأ فااااااااااادح ؟ الأفضل والأسرع هو: إنشاء العلاقات الأساسية داخل التصميم (Relationships داخل نافذة العلاقات) لماذا؟ 1. الأداء وبالأخص مع القواعد المقسمة: عند وجود علاقات معرفة مسبقا بين الجداول (حتى لو كانت على الجداول المرتبطة Linked Tables في الواجهة Front-End) فإن محرك Access يكون أسرع في تنفيذ الاستعلامات لأنه يستخدم خطة تنفيذ محسنة (Execution Plan) مبنية على هذه العلاقات 2. السلامة المرجعية (Referential Integrity): عند تعريف العلاقات داخل نافذة العلاقات يمكن تفعيل خيارات مثل: فرض التكامل المرجعي الحذف والتحديث التلقائي منع السجلات اليتيمة 3. إعادة الاستخدام والصيانة: العلاقات المعرفة في التصميم تكون مرجعية هامة للمطور مما يسهل تتبع البيانات و هي أيضا تقلل من أخطاء التصميم أما في الاستعلامات: فالعلاقات تكون مؤقتة ومحصورة داخل الاستعلام فقط مما يصعب صيانتها في مشاريع أو قواعد بيانات كبيرة --- متى تستخدم العلاقات داخل الاستعلام فقط ؟ إذا كان العمل على استعلام معقد ومخصص مؤقت ولا نريد التأثير على الهيكل العام لقاعدة البيانات عند العمل مع جداول مؤقتة أو مستوردة
  4. #دورات_2025_2026 #منتجع_التدريب_الدولى #ITR_Center بسم الله الرحمن الرحيم يتشرف منتجع التدريب الدولي ITR بتقديم دورات فى الذكاء الاصطناعي التى سوف تعقد خلال العام 2025 &2026 يمكنكم التسجيل او الاستفسارعلى الدورة الان ......................... يحصل المتدرب على شهادة معتمدة من منتجع التدريب الدولي + شهادة جامعة كامبردج البريطانية للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام أماكن الإنعقاد : القاهرة – دبـــــي – جده – الرياض – شرم الشيخ – اسطنبول – ماليزيا – طوكيو - الاسكندرية …………………………… دورة إتقان الذكاء الاصطناعي التوليدي (GenAI) التعلّم الافتراضي دورة التسويق الالكتروني بالذكاء الاصطناعي دورة توظيف الذكاء الإصطناعى فى التسويق دورة حوكمة الذكاء الاصطناعي دورة شهادة في علم البيانات التعلّم الافتراضي دورة شهادة في علم البيانات دورة الأخصائي المعتمد في الذكاء الإصطناعي دورة إتقان الذكاء الاصطناعي التوليدي (GenAI) دورة شهادة في الجودة والإنتاجية وتحسين التكلفة باستخدام الذكاء الاصطناعي دورة التعلّم الآلي والنماذج التنبؤية التعلّم الافتراضي دورة لتعلّم الآلي والنماذج التنبؤية دورة تمكين الموارد البشرية من خلال الذكاء الاصطناعي (AI) للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام كما يعقد منتجع التدريب الدولي “ITR” دورات فى شتى المجالات ولجميع الجهات والهيئات الحكومية والخاصة حسب ما يناسب طبيعة العمل ( دورات الإدارة والقيادة - دورات الموارد البشرية والتدريب - دورات الجودة والأنتاجية - دورات المشتريات والمخازن اللوجستية - دورات إدارة الإمن - دورات السلامة والصحة والبيئة - دورات التسويق والمبيعات وخدمة العملاء - دورات الأعلام والعلاقات العامة - دورات المحاسبة والخدمات المالية - دورات القانون والعقود - دورات البنوك والخدمات المالية - دورات التخطيط وإدارة المشروعات - دورات التأمينات - دورات النفط والغاز - دورات التجارة الخارجية ودراسة الجدوي - دورات تخطيط أعمال الصيانة - دورات الهندسة المدنية وأعمال البناء - دورات الطاقة الكهربائية - دورات الجمارك والموانيء - دورات هندسة التعدين والتنقيب - دورات الخدمات الطبية - دورات السكرتارية وإدارة المكاتب ) ………………………………. إسلوب إعداد البرنامج التدريبى : المحاضرات: ينفذ الدورات مجموعة من الخبراء المتخصصون في مجالات التدريب المختلفة المادة العلمية: وهي مكتوبة على شرائح تعليمية باستخدام برنامج Power Point كوسائل مساعدة الحالات والتطبيقات العملية الحوارات والنقاشات الموجهة تمثيل ولعب الادوار ورش العمل ومشاركة المتدربين نموذج استطلاع الراي قاعات التدريب بفنادق 5 نجوم تناول الوجبات الخفيفة والمشروبات اثناء البرنامج ………………………………………… يوفر منتجع التدريب الدولي مزايا كثيرة ضمن برنامج الدورات التدريبية تتضمن : * خصومات خاصة للمجموعات * خصومات خاصة للتسجيل المبكر * الدورات التدريبية تنفذ باللغتين : العربية أو الإنجليزية حسب تفضيلكم * القاعة التدريبية على مستوى فندقي 5 نجوم * خصومات في العديد من الفنادق و تسهيلات في السكن * وغيرها من المزايا ......... * الشهادات : يحصل المتدرب على شهادة معتمده دوليا من منتجع التدريب الدولي وشهادة من جامعة كامبردج البريطانية لمزيد من المعلومات عن الدورات والمحتوى العلمى والتكلفة والمواعيد يرجى التواصل على الارقام الاتية للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام
  5. #دورات_2025_2026 #منتجع_التدريب_الدولى #ITR_Center بسم الله الرحمن الرحيم يتشرف منتجع التدريب الدولي ITR بتقديم دورات فى الذكاء الاصطناعي التى سوف تعقد خلال العام 2025 &2026 يمكنكم التسجيل او الاستفسارعلى الدورة الان ......................... يحصل المتدرب على شهادة معتمدة من منتجع التدريب الدولي + شهادة جامعة كامبردج البريطانية للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام أماكن الإنعقاد : القاهرة – دبـــــي – جده – الرياض – شرم الشيخ – اسطنبول – ماليزيا – طوكيو - الاسكندرية …………………………… دورة إتقان الذكاء الاصطناعي التوليدي (GenAI) التعلّم الافتراضي دورة التسويق الالكتروني بالذكاء الاصطناعي دورة توظيف الذكاء الإصطناعى فى التسويق دورة حوكمة الذكاء الاصطناعي دورة شهادة في علم البيانات التعلّم الافتراضي دورة شهادة في علم البيانات دورة الأخصائي المعتمد في الذكاء الإصطناعي دورة إتقان الذكاء الاصطناعي التوليدي (GenAI) دورة شهادة في الجودة والإنتاجية وتحسين التكلفة باستخدام الذكاء الاصطناعي دورة التعلّم الآلي والنماذج التنبؤية التعلّم الافتراضي دورة لتعلّم الآلي والنماذج التنبؤية دورة تمكين الموارد البشرية من خلال الذكاء الاصطناعي (AI) للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام كما يعقد منتجع التدريب الدولي “ITR” دورات فى شتى المجالات ولجميع الجهات والهيئات الحكومية والخاصة حسب ما يناسب طبيعة العمل ( دورات الإدارة والقيادة - دورات الموارد البشرية والتدريب - دورات الجودة والأنتاجية - دورات المشتريات والمخازن اللوجستية - دورات إدارة الإمن - دورات السلامة والصحة والبيئة - دورات التسويق والمبيعات وخدمة العملاء - دورات الأعلام والعلاقات العامة - دورات المحاسبة والخدمات المالية - دورات القانون والعقود - دورات البنوك والخدمات المالية - دورات التخطيط وإدارة المشروعات - دورات التأمينات - دورات النفط والغاز - دورات التجارة الخارجية ودراسة الجدوي - دورات تخطيط أعمال الصيانة - دورات الهندسة المدنية وأعمال البناء - دورات الطاقة الكهربائية - دورات الجمارك والموانيء - دورات هندسة التعدين والتنقيب - دورات الخدمات الطبية - دورات السكرتارية وإدارة المكاتب ) ………………………………. إسلوب إعداد البرنامج التدريبى : المحاضرات: ينفذ الدورات مجموعة من الخبراء المتخصصون في مجالات التدريب المختلفة المادة العلمية: وهي مكتوبة على شرائح تعليمية باستخدام برنامج Power Point كوسائل مساعدة الحالات والتطبيقات العملية الحوارات والنقاشات الموجهة تمثيل ولعب الادوار ورش العمل ومشاركة المتدربين نموذج استطلاع الراي قاعات التدريب بفنادق 5 نجوم تناول الوجبات الخفيفة والمشروبات اثناء البرنامج ………………………………………… يوفر منتجع التدريب الدولي مزايا كثيرة ضمن برنامج الدورات التدريبية تتضمن : * خصومات خاصة للمجموعات * خصومات خاصة للتسجيل المبكر * الدورات التدريبية تنفذ باللغتين : العربية أو الإنجليزية حسب تفضيلكم * القاعة التدريبية على مستوى فندقي 5 نجوم * خصومات في العديد من الفنادق و تسهيلات في السكن * وغيرها من المزايا ......... * الشهادات : يحصل المتدرب على شهادة معتمده دوليا من منتجع التدريب الدولي وشهادة من جامعة كامبردج البريطانية لمزيد من المعلومات عن الدورات والمحتوى العلمى والتكلفة والمواعيد يرجى التواصل على الارقام الاتية للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام
  6. #دورات_2025 #منتجع_التدريب_الدولى بسم الله الرحمن الرحيم يتشرف منتجع التدريب الدولي ITR بتقديم دورات فى " دورات الطاقة الكهربائية " التى سوف تعقد خلال العام 2025 &2026 يمكنكم التسجيل او الاستفسارعلى الدورة الان .................. للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام يحصل المتدرب على شهادة معتمدة من منتجع التدريب الدولي + شهادة جامعة كامبردج البريطانية أماكن الإنعقاد : القاهرة – دبـــــي – جده – الرياض – شرم الشيخ – اسطنبول – ماليزيا – طوكيو - الاسكندرية …………………………………………………………… دورة عقود شراء الطاقة الكهربائية المنتجة من مصادر الطاقة المتجددة دورة لوائح سوق الكهرباء وتحليل التنظيم الاقتصادي دورة إدارة المشاريع لمهندسي الطاقة ومديري الطاقة دورة برنامج تدريب القوى الكهربائية والتحكم دورة التأسيسات الكهربائية في المناطق الخطرة دورة السلامة الكهربائية وفقا لمناهج ومعايير OSHA دورة تخطيط الصيانة الكهربائية وجدولتها دورة الهندسة الكهربائية للمهندسين غير الكهربائيين دورة قواطع الدارة والمفاتيح الكهربائية :التشغيل، التركيب، والصيانة دورة أنظمة استمرار الطاقة والشواحن والبطاريات دورة تشغيل وصيانة الشبكات الكهربائية دورة صيانة المنظومات الكهربائية - مستوى متقدم دورة أنظمة التوزيع الكهربائية (التشغيل والاختبار والحماية( دورة قراءة وتفسير المخططات الكهربائية دورة تحليل الأخطاء والأعطال الكهربائية وإصلاحها دورة مراقبه الجودة وتحليل أنظمه الطاقة الكهربائية دورة المولدات الكهربائية (التشغيل والصيانة( دورة أنظمة التأريض المتقدمة والتأريض الوقائي دورة تشغيل وصيانة محطات توليد الكهرباء للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام كما يعقد منتجع التدريب الدولي “ITR” دورات فى شتى المجالات ولجميع الجهات والهيئات الحكومية والخاصة حسب ما يناسب طبيعة العمل ( دورات الإدارة والقيادة - دورات الموارد البشرية والتدريب - دورات الجودة والأنتاجية - دورات المشتريات والمخازن اللوجستية - دورات إدارة الإمن - دورات السلامة والصحة والبيئة - دورات التسويق والمبيعات وخدمة العملاء - دورات الأعلام والعلاقات العامة - دورات المحاسبة والخدمات المالية - دورات القانون والعقود - دورات البنوك والخدمات المالية - دورات التخطيط وإدارة المشروعات - دورات التأمينات - دورات النفط والغاز - دورات التجارة الخارجية ودراسة الجدوي - دورات تخطيط أعمال الصيانة - دورات الهندسة المدنية وأعمال البناء - دورات الطاقة الكهربائية - دورات الجمارك والموانيء - دورات هندسة التعدين والتنقيب - دورات الخدمات الطبية - دورات السكرتارية وإدارة المكاتب ) ………………………………. إسلوب إعداد البرنامج التدريبى : المحاضرات: ينفذ الدورات مجموعة من الخبراء المتخصصون في مجالات التدريب المختلفة المادة العلمية: وهي مكتوبة على شرائح تعليمية باستخدام برنامج Power Point كوسائل مساعدة الحالات والتطبيقات العملية الحوارات والنقاشات الموجهة تمثيل ولعب الادوار ورش العمل ومشاركة المتدربين نموذج استطلاع الراي قاعات التدريب بفنادق 5 نجوم تناول الوجبات الخفيفة والمشروبات اثناء البرنامج ………………………………………… يوفر منتجع التدريب الدولي مزايا كثيرة ضمن برنامج الدورات التدريبية تتضمن : * خصومات خاصة للمجموعات * خصومات خاصة للتسجيل المبكر * الدورات التدريبية تنفذ باللغتين : العربية أو الإنجليزية حسب تفضيلكم * القاعة التدريبية على مستوى فندقي 5 نجوم * خصومات في العديد من الفنادق و تسهيلات في السكن * وغيرها من المزايا ......... * الشهادات : يحصل المتدرب على شهادة معتمده دوليا من منتجع التدريب الدولي وشهادة من جامعة كامبردج البريطانية لمزيد من المعلومات عن الدورات والمحتوى العلمى والتكلفة والمواعيد يرجى التواصل على الارقام الاتية للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام
  7. #دورات_2025 #منتجع_التدريب_الدولى بسم الله الرحمن الرحيم يتشرف منتجع التدريب الدولي ITR بتقديم دورات فى " دورات الطاقة الكهربائية " التى سوف تعقد خلال العام 2025 &2026 يمكنكم التسجيل او الاستفسارعلى الدورة الان .................. للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام يحصل المتدرب على شهادة معتمدة من منتجع التدريب الدولي + شهادة جامعة كامبردج البريطانية أماكن الإنعقاد : القاهرة – دبـــــي – جده – الرياض – شرم الشيخ – اسطنبول – ماليزيا – طوكيو - الاسكندرية …………………………………………………………… دورة عقود شراء الطاقة الكهربائية المنتجة من مصادر الطاقة المتجددة دورة لوائح سوق الكهرباء وتحليل التنظيم الاقتصادي دورة إدارة المشاريع لمهندسي الطاقة ومديري الطاقة دورة برنامج تدريب القوى الكهربائية والتحكم دورة التأسيسات الكهربائية في المناطق الخطرة دورة السلامة الكهربائية وفقا لمناهج ومعايير OSHA دورة تخطيط الصيانة الكهربائية وجدولتها دورة الهندسة الكهربائية للمهندسين غير الكهربائيين دورة قواطع الدارة والمفاتيح الكهربائية :التشغيل، التركيب، والصيانة دورة أنظمة استمرار الطاقة والشواحن والبطاريات دورة تشغيل وصيانة الشبكات الكهربائية دورة صيانة المنظومات الكهربائية - مستوى متقدم دورة أنظمة التوزيع الكهربائية (التشغيل والاختبار والحماية( دورة قراءة وتفسير المخططات الكهربائية دورة تحليل الأخطاء والأعطال الكهربائية وإصلاحها دورة مراقبه الجودة وتحليل أنظمه الطاقة الكهربائية دورة المولدات الكهربائية (التشغيل والصيانة( دورة أنظمة التأريض المتقدمة والتأريض الوقائي دورة تشغيل وصيانة محطات توليد الكهرباء للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام كما يعقد منتجع التدريب الدولي “ITR” دورات فى شتى المجالات ولجميع الجهات والهيئات الحكومية والخاصة حسب ما يناسب طبيعة العمل ( دورات الإدارة والقيادة - دورات الموارد البشرية والتدريب - دورات الجودة والأنتاجية - دورات المشتريات والمخازن اللوجستية - دورات إدارة الإمن - دورات السلامة والصحة والبيئة - دورات التسويق والمبيعات وخدمة العملاء - دورات الأعلام والعلاقات العامة - دورات المحاسبة والخدمات المالية - دورات القانون والعقود - دورات البنوك والخدمات المالية - دورات التخطيط وإدارة المشروعات - دورات التأمينات - دورات النفط والغاز - دورات التجارة الخارجية ودراسة الجدوي - دورات تخطيط أعمال الصيانة - دورات الهندسة المدنية وأعمال البناء - دورات الطاقة الكهربائية - دورات الجمارك والموانيء - دورات هندسة التعدين والتنقيب - دورات الخدمات الطبية - دورات السكرتارية وإدارة المكاتب ) ………………………………. إسلوب إعداد البرنامج التدريبى : المحاضرات: ينفذ الدورات مجموعة من الخبراء المتخصصون في مجالات التدريب المختلفة المادة العلمية: وهي مكتوبة على شرائح تعليمية باستخدام برنامج Power Point كوسائل مساعدة الحالات والتطبيقات العملية الحوارات والنقاشات الموجهة تمثيل ولعب الادوار ورش العمل ومشاركة المتدربين نموذج استطلاع الراي قاعات التدريب بفنادق 5 نجوم تناول الوجبات الخفيفة والمشروبات اثناء البرنامج ………………………………………… يوفر منتجع التدريب الدولي مزايا كثيرة ضمن برنامج الدورات التدريبية تتضمن : * خصومات خاصة للمجموعات * خصومات خاصة للتسجيل المبكر * الدورات التدريبية تنفذ باللغتين : العربية أو الإنجليزية حسب تفضيلكم * القاعة التدريبية على مستوى فندقي 5 نجوم * خصومات في العديد من الفنادق و تسهيلات في السكن * وغيرها من المزايا ......... * الشهادات : يحصل المتدرب على شهادة معتمده دوليا من منتجع التدريب الدولي وشهادة من جامعة كامبردج البريطانية لمزيد من المعلومات عن الدورات والمحتوى العلمى والتكلفة والمواعيد يرجى التواصل على الارقام الاتية للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام
  8. #دورات_2025 #منتجع_التدريب_الدولى بسم الله الرحمن الرحيم يتشرف منتجع التدريب الدولي ITR بتقديم دورات فى " دورات الطاقة الكهربائية " التى سوف تعقد خلال العام 2025 &2026 يمكنكم التسجيل او الاستفسارعلى الدورة الان .................. للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام يحصل المتدرب على شهادة معتمدة من منتجع التدريب الدولي + شهادة جامعة كامبردج البريطانية أماكن الإنعقاد : القاهرة – دبـــــي – جده – الرياض – شرم الشيخ – اسطنبول – ماليزيا – طوكيو - الاسكندرية …………………………………………………………… دورة عقود شراء الطاقة الكهربائية المنتجة من مصادر الطاقة المتجددة دورة لوائح سوق الكهرباء وتحليل التنظيم الاقتصادي دورة إدارة المشاريع لمهندسي الطاقة ومديري الطاقة دورة برنامج تدريب القوى الكهربائية والتحكم دورة التأسيسات الكهربائية في المناطق الخطرة دورة السلامة الكهربائية وفقا لمناهج ومعايير OSHA دورة تخطيط الصيانة الكهربائية وجدولتها دورة الهندسة الكهربائية للمهندسين غير الكهربائيين دورة قواطع الدارة والمفاتيح الكهربائية :التشغيل، التركيب، والصيانة دورة أنظمة استمرار الطاقة والشواحن والبطاريات دورة تشغيل وصيانة الشبكات الكهربائية دورة صيانة المنظومات الكهربائية - مستوى متقدم دورة أنظمة التوزيع الكهربائية (التشغيل والاختبار والحماية( دورة قراءة وتفسير المخططات الكهربائية دورة تحليل الأخطاء والأعطال الكهربائية وإصلاحها دورة مراقبه الجودة وتحليل أنظمه الطاقة الكهربائية دورة المولدات الكهربائية (التشغيل والصيانة( دورة أنظمة التأريض المتقدمة والتأريض الوقائي دورة تشغيل وصيانة محطات توليد الكهرباء للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام كما يعقد منتجع التدريب الدولي “ITR” دورات فى شتى المجالات ولجميع الجهات والهيئات الحكومية والخاصة حسب ما يناسب طبيعة العمل ( دورات الإدارة والقيادة - دورات الموارد البشرية والتدريب - دورات الجودة والأنتاجية - دورات المشتريات والمخازن اللوجستية - دورات إدارة الإمن - دورات السلامة والصحة والبيئة - دورات التسويق والمبيعات وخدمة العملاء - دورات الأعلام والعلاقات العامة - دورات المحاسبة والخدمات المالية - دورات القانون والعقود - دورات البنوك والخدمات المالية - دورات التخطيط وإدارة المشروعات - دورات التأمينات - دورات النفط والغاز - دورات التجارة الخارجية ودراسة الجدوي - دورات تخطيط أعمال الصيانة - دورات الهندسة المدنية وأعمال البناء - دورات الطاقة الكهربائية - دورات الجمارك والموانيء - دورات هندسة التعدين والتنقيب - دورات الخدمات الطبية - دورات السكرتارية وإدارة المكاتب ) ………………………………. إسلوب إعداد البرنامج التدريبى : المحاضرات: ينفذ الدورات مجموعة من الخبراء المتخصصون في مجالات التدريب المختلفة المادة العلمية: وهي مكتوبة على شرائح تعليمية باستخدام برنامج Power Point كوسائل مساعدة الحالات والتطبيقات العملية الحوارات والنقاشات الموجهة تمثيل ولعب الادوار ورش العمل ومشاركة المتدربين نموذج استطلاع الراي قاعات التدريب بفنادق 5 نجوم تناول الوجبات الخفيفة والمشروبات اثناء البرنامج ………………………………………… يوفر منتجع التدريب الدولي مزايا كثيرة ضمن برنامج الدورات التدريبية تتضمن : * خصومات خاصة للمجموعات * خصومات خاصة للتسجيل المبكر * الدورات التدريبية تنفذ باللغتين : العربية أو الإنجليزية حسب تفضيلكم * القاعة التدريبية على مستوى فندقي 5 نجوم * خصومات في العديد من الفنادق و تسهيلات في السكن * وغيرها من المزايا ......... * الشهادات : يحصل المتدرب على شهادة معتمده دوليا من منتجع التدريب الدولي وشهادة من جامعة كامبردج البريطانية لمزيد من المعلومات عن الدورات والمحتوى العلمى والتكلفة والمواعيد يرجى التواصل على الارقام الاتية للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام
  9. #دورات_2025 #منتجع_التدريب_الدولى بسم الله الرحمن الرحيم يتشرف منتجع التدريب الدولي ITR بتقديم دورات فى " دورات الطاقة الكهربائية " التى سوف تعقد خلال العام 2025 &2026 يمكنكم التسجيل او الاستفسارعلى الدورة الان .................. للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام يحصل المتدرب على شهادة معتمدة من منتجع التدريب الدولي + شهادة جامعة كامبردج البريطانية أماكن الإنعقاد : القاهرة – دبـــــي – جده – الرياض – شرم الشيخ – اسطنبول – ماليزيا – طوكيو - الاسكندرية …………………………………………………………… دورة عقود شراء الطاقة الكهربائية المنتجة من مصادر الطاقة المتجددة دورة لوائح سوق الكهرباء وتحليل التنظيم الاقتصادي دورة إدارة المشاريع لمهندسي الطاقة ومديري الطاقة دورة برنامج تدريب القوى الكهربائية والتحكم دورة التأسيسات الكهربائية في المناطق الخطرة دورة السلامة الكهربائية وفقا لمناهج ومعايير OSHA دورة تخطيط الصيانة الكهربائية وجدولتها دورة الهندسة الكهربائية للمهندسين غير الكهربائيين دورة قواطع الدارة والمفاتيح الكهربائية :التشغيل، التركيب، والصيانة دورة أنظمة استمرار الطاقة والشواحن والبطاريات دورة تشغيل وصيانة الشبكات الكهربائية دورة صيانة المنظومات الكهربائية - مستوى متقدم دورة أنظمة التوزيع الكهربائية (التشغيل والاختبار والحماية( دورة قراءة وتفسير المخططات الكهربائية دورة تحليل الأخطاء والأعطال الكهربائية وإصلاحها دورة مراقبه الجودة وتحليل أنظمه الطاقة الكهربائية دورة المولدات الكهربائية (التشغيل والصيانة( دورة أنظمة التأريض المتقدمة والتأريض الوقائي دورة تشغيل وصيانة محطات توليد الكهرباء للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام كما يعقد منتجع التدريب الدولي “ITR” دورات فى شتى المجالات ولجميع الجهات والهيئات الحكومية والخاصة حسب ما يناسب طبيعة العمل ( دورات الإدارة والقيادة - دورات الموارد البشرية والتدريب - دورات الجودة والأنتاجية - دورات المشتريات والمخازن اللوجستية - دورات إدارة الإمن - دورات السلامة والصحة والبيئة - دورات التسويق والمبيعات وخدمة العملاء - دورات الأعلام والعلاقات العامة - دورات المحاسبة والخدمات المالية - دورات القانون والعقود - دورات البنوك والخدمات المالية - دورات التخطيط وإدارة المشروعات - دورات التأمينات - دورات النفط والغاز - دورات التجارة الخارجية ودراسة الجدوي - دورات تخطيط أعمال الصيانة - دورات الهندسة المدنية وأعمال البناء - دورات الطاقة الكهربائية - دورات الجمارك والموانيء - دورات هندسة التعدين والتنقيب - دورات الخدمات الطبية - دورات السكرتارية وإدارة المكاتب ) ………………………………. إسلوب إعداد البرنامج التدريبى : المحاضرات: ينفذ الدورات مجموعة من الخبراء المتخصصون في مجالات التدريب المختلفة المادة العلمية: وهي مكتوبة على شرائح تعليمية باستخدام برنامج Power Point كوسائل مساعدة الحالات والتطبيقات العملية الحوارات والنقاشات الموجهة تمثيل ولعب الادوار ورش العمل ومشاركة المتدربين نموذج استطلاع الراي قاعات التدريب بفنادق 5 نجوم تناول الوجبات الخفيفة والمشروبات اثناء البرنامج ………………………………………… يوفر منتجع التدريب الدولي مزايا كثيرة ضمن برنامج الدورات التدريبية تتضمن : * خصومات خاصة للمجموعات * خصومات خاصة للتسجيل المبكر * الدورات التدريبية تنفذ باللغتين : العربية أو الإنجليزية حسب تفضيلكم * القاعة التدريبية على مستوى فندقي 5 نجوم * خصومات في العديد من الفنادق و تسهيلات في السكن * وغيرها من المزايا ......... * الشهادات : يحصل المتدرب على شهادة معتمده دوليا من منتجع التدريب الدولي وشهادة من جامعة كامبردج البريطانية لمزيد من المعلومات عن الدورات والمحتوى العلمى والتكلفة والمواعيد يرجى التواصل على الارقام الاتية للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام
  10. #دورات_2025_2026 #منتجع_التدريب_الدولى #ITR_Center بسم الله الرحمن الرحيم يتشرف منتجع التدريب الدولي ITR بتقديم دورات فى " الموارد البشرية والتدريب التى سوف تعقد خلال العام 2025 & 2026 يمكنكم التسجيل او الاستفسارعلى الدورة الان ......................... للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام يحصل المتدرب على شهادة معتمدة من منتجع التدريب الدولي + شهادة جامعة كامبردج البريطانية أماكن الإنعقاد : القاهرة – دبـــــي – جده – الرياض – شرم الشيخ – اسطنبول – ماليزيا – طوكيو - الاسكندرية ……………………………………… دورة إدارة الموارد البشرية دورة محلل الموارد البشرية المعتمد دورة استراتيجيات الاستقطاب والمقابلة والاختيار دورة شهادة في تطوير الكفاءات وتنفيذها دورة إدارة الأداء: تحديد الأهداف وإجراء التقييم دورة الأخصائي المعتمد في الموارد البشرية: من المفهوم التقليدي إلى الشراكة في العمل تطوير وتصميم اجراءات العمل ومقاييس الاداء ( kpi ) دورة الأخصائي المعتمد في إدارة المواهب دورة الأخصائي المعتمد في التطوير المؤسسي دورة أخصائي الموارد البشرية شريك الأعمال: الأدوار والمسؤوليات والكفاءات دورة شهادة في تخطيط رأس المال البشري دورة التطوير المهني والتخطيط للتعاقب الوظيفي دورة الأخصائي المعتمد في التدريب والتطوير دورة المهارات المهنية لموظفي إدارة الموارد البشرية دورة شهادة في تصميم البرامج التعليمية دورة إجمالي المكافآت وتحليلات مخزون القدرات البشرية (ACHRM) دورة تخطيط القوى العاملة وإعداد الموازنات دورة مهارات استخدام برنامج الإكسل لأخصائي الموارد البشرية والإدارة دورة إداري الموارد البشرية المعتمد دورة التعويضات والمزايا الوظيفية دورة الموارد البشرية الإلكترونية: أحدث التوجّهات والتطبيقات دورة الأخصائي المعتمد في علاقات الموظفين دورة تحقيق الأثر الأكبر لرأس المال البشري دورة مؤشرات الأداء الرئيسية للموارد البشرية: قياس جودة الأداء للموارد البشرية دورة المدرب البارع المعتمد دورة إعداد وتحليل وإدارة الرواتب دورة تحديد الاحتياجات التدريبية وتقييم التدريب دورة إلحاق الموظف الجديد: تقنيات التعريف بالشركة والإرشاد الوظيفي دورة مهارات الموارد البشرية لغير المتخصصين فيها دورة الأخصائي المعتمد في الاستقطاب والتعيين دورة الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية ومشاركة الموظفين (ACHRM) دورة مدير التدريب المعتمد دورة تدريب المدربين: من التصميم وحتى تقديم التدريب دورة كتابة سياسات وإجراءات الموارد البشرية دورة مقيّم الموارد البشرية المعتمد دورة علاقات الموظفين: الأدوار والمسؤوليات دورة إدارة وتنسيق الدورات التدريبية ورشة عمل التحليل الوظيفي والتقييم دورة الأخصائي المعتمد في التصميم المؤسسي وتخطيط القوى العاملة دورة الأخصائي المعتمد في التعويضات والمزايا دورة العائد الاستثماري للتدريب: تطبيقات عملية دورة شهادة في تدقيق إدارة الموارد البشرية دورة السيكولوجية المؤسسية والصناعية: تحفيز أداء الموظفين دورة دورة جذب المواهب المعتمدة للمحترفين دورة الممارسات والاستراتيجيات لإشراك الموظفين دورة الأساليب الحديثة في إدارة الموارد البشرية في العصر الحديث دورة الإستراتيجيات الحديثة لتحديد الاحتياجات التدريبية باستخدام الجدارات Competencies دورة الإستراتيجيات المتقدمة للتطوير ، التدريب ، التنظيم والتقييم دورة إعداد وتطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية دورة البرنامج التخصصى المتكامل فى مهارات السكرتارية و إدارة المكاتب والأرشفة وتطبيقاتها باستخدام MS Outlook دورة تصميم نظم التدريب والمراجعة الاستراتيجية للعمليات التدريبية دورة مهارات التحدث والإلقاء دورة طرق إدارة الموظفين وتنظيم علاقات العمل دورة تخطيط وتطوير المسار الوظيفي للعاملين دورة تخطيط القوى العامله وأعادة هندسة العمليات و تقييم الاداء دورة قياس فعالية الموارد البشرية وآليات تحليلها دورة معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمي ضمن أطر العمل دورة البرنامج المتكامل في إدارة الموارد البشرية من أكسفورد دورة إدارة تكنولوجيا الأداء البشرى وجودة العمل دورة تنظيم وإدارة القوى العاملة وتحليل الأعمال وجودة التدريب دورة الكفاءة والتميز فى إدارة الموارد البشرية وشئون الموظفين دورة الاتجاهات الحديثة في تطوير التعليم العالي وطرق القياس والتقويم فيه دورة الاجـراءات المتقدمة لسياســات شـؤون الموظفيــن والتطــوير الاداري دورة إدارة وتحديد الأحتياجات التدريبية وتحليل وتقييم التدريب دورة إدارة استراتيجيات التغيير لمختصي الموارد البشرية دورة إدارة أداء وسلوك ومواقف الموظفين دورة تقييم وقياس مستوى التوظيف والكفاءة المهنية واعباء العمل دورة آليات توزيع التعويضات والمكافآت و تخطيط الرواتب دورة تطوير أنظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين دورة الإتجاهات الحديثة في السياسات التدريبية دورة المنهج المتكامل في إدارة الموارد البشرية دورة ماجستير الإدارة المهنية المصغرة MINi MBA دورة خطط الإحلال الوظيفي للموارد البشرية وبناء المنظمات الجديدة دورة الإدارة المتقدمة والإتجاهات الحديثة لشئون الموظفين والتدريب الوظيفى دورة الإبداع والجودة فى التدريب الإستراتيجي والتمكين الوظيفى دورة مهارات تصميم وإعداد وتقييم الحقائب التدريبية دورة الكفاءة فى إدارة العلاقات الوظيفية وأنظمة شئون الموظفين دورة تحديد احتياجات وتقييم التدريب وفقاً لآلية المسار السريع دورة الإستراتيجيات التكنولوجية في إدارة الموارد البشرية و تخطيط وتحليل القوى العاملة دورة القواعد الذهبية لإدارة العلاقات العامة دورة المهارات المالية لموظفي الموارد البشرية دورة الأساليب الحديثة فى إدارة وتطوير الموارد البشرية H.R.M دورة التخطيط الإستراتيجي للموارد البشرية وإعداد وتطوير الكفاءات دورة الإستراتيجيات المتقدمة لمدير الموارد البشرية دورة إعداد المدربين T.O.T دورة المعايير المهنية المتقدمة فى نظم تقويم الأداء و تطوير الموظفين دورة تنمية الموارد البشرية وإدارة شئون الموظفين دورة استراتيجيات تكنولوجيا ادارة الموارد البشرية و تخطيط وتحليل القوى العاملة والتدريب والتطوير دورة تقنيات التوظيف و التطوير و إدارة الأداء و سياسات التحفيز دورة الوساطة في بيئة العمل ومهارات حل النزاع دورة الاستراتيجيات المتقدمة فى الاختيار والتوظيف وانظم التاديبية وانهاء الخدمة دورة تحليل وتوصيف الأعمال وتخطيط و تنظيم الإجراءات الوظيفية دورة إدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية دورة النظم المتقدمة للتوصيف الوظيفى وإعداد الهيكل التنظيمى ووضع خطط الأداء دورة إدارة تخطيط نشاط التدريب وتحديد الاحتياجات وإعداد ميزانيات التطوير دورة دبلوم إدارة الموارد البشرية دورة الإستراتيجيات المتقدمة فـى الاخـتيار والتوظـيف والنظـم التأديبيــة وإنهاء الخدمــة دورة ماجستير في إدارة الموارد البشرية دورة الوسائل الحديثة في كتابة سياسات العمل اوالإجراءات الفعالة دورة الإبــداع والتمــيز فــى أسس إدارة الموارد البشريـــة وشـــؤون الموظفين دورة الطرق الحديثة في إجراء المقابلات وجذب الكفاءات واختيارها وإدارة الأداء دورة تطوير مهارات مدراء الموارد البشرية والتدريب باستخدامDACUM دورة تطوير وتخطيط المسار الوظيفي للعاملين دورة تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات و تقييم الأداء دورة المهارات الأساسية للتدريب الفعال دورة الاتجاهات الحديثة في تخطيط المسارات الوظيفية وتصميم وموازنة الوظائف دورة التميز وإدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية والتدريب دورة إدارة رأس مال الموارد البشرية دورة تنظيم وتخطيط القوى العاملة وإعداد خطط التدريب دورة المهارات الأساسية للإدارة الفعالة للتدريب دورة أسس وضع الضوابط بين علاقات الموظفين وتطويرها دورة إعداد وتطوير أخصائيي التدريب والمنسقين دورة إعادة هندسة الموارد البشرية حسب احتياجات المنظمة دورة معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمى ضمن أطر العمل دورة تطوير أنظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام كما يعقد منتجع التدريب الدولي “ITR” دورات فى شتى المجالات ولجميع الجهات والهيئات الحكومية والخاصة حسب ما يناسب طبيعة العمل ( دورات الإدارة والقيادة - دورات الموارد البشرية والتدريب - دورات الجودة والأنتاجية - دورات المشتريات والمخازن اللوجستية - دورات إدارة الإمن - دورات السلامة والصحة والبيئة - دورات التسويق والمبيعات وخدمة العملاء - دورات الأعلام والعلاقات العامة - دورات المحاسبة والخدمات المالية - دورات القانون والعقود - دورات البنوك والخدمات المالية - دورات التخطيط وإدارة المشروعات - دورات التأمينات - دورات النفط والغاز - دورات التجارة الخارجية ودراسة الجدوي - دورات تخطيط أعمال الصيانة - دورات الهندسة المدنية وأعمال البناء - دورات الطاقة الكهربائية - دورات الجمارك والموانيء - دورات هندسة التعدين والتنقيب - دورات الخدمات الطبية - دورات السكرتارية وإدارة المكاتب ) ………………………………. إسلوب إعداد البرنامج التدريبى : المحاضرات: ينفذ الدورات مجموعة من الخبراء المتخصصون في مجالات التدريب المختلفة المادة العلمية: وهي مكتوبة على شرائح تعليمية باستخدام برنامج Power Point كوسائل مساعدة الحالات والتطبيقات العملية الحوارات والنقاشات الموجهة تمثيل ولعب الادوار ورش العمل ومشاركة المتدربين نموذج استطلاع الراي قاعات التدريب بفنادق 5 نجوم تناول الوجبات الخفيفة والمشروبات اثناء البرنامج ………………………………………… يوفر منتجع التدريب الدولي مزايا كثيرة ضمن برنامج الدورات التدريبية تتضمن : * خصومات خاصة للمجموعات * خصومات خاصة للتسجيل المبكر * الدورات التدريبية تنفذ باللغتين : العربية أو الإنجليزية حسب تفضيلكم * القاعة التدريبية على مستوى فندقي 5 نجوم * خصومات في العديد من الفنادق و تسهيلات في السكن * وغيرها من المزايا ......... * الشهادات : يحصل المتدرب على شهادة معتمده دوليا من منتجع التدريب الدولي وشهادة من جامعة كامبردج البريطانية لمزيد من المعلومات عن الدورات والمحتوى العلمى والتكلفة والمواعيد يرجى التواصل على الارقام الاتية للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام
  11. #دورات_2025_2026 #منتجع_التدريب_الدولى #ITR_Center بسم الله الرحمن الرحيم يتشرف منتجع التدريب الدولي ITR بتقديم دورات فى " الموارد البشرية والتدريب التى سوف تعقد خلال العام 2025 & 2026 يمكنكم التسجيل او الاستفسارعلى الدورة الان ......................... للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام يحصل المتدرب على شهادة معتمدة من منتجع التدريب الدولي + شهادة جامعة كامبردج البريطانية أماكن الإنعقاد : القاهرة – دبـــــي – جده – الرياض – شرم الشيخ – اسطنبول – ماليزيا – طوكيو - الاسكندرية ……………………………………… دورة إدارة الموارد البشرية دورة محلل الموارد البشرية المعتمد دورة استراتيجيات الاستقطاب والمقابلة والاختيار دورة شهادة في تطوير الكفاءات وتنفيذها دورة إدارة الأداء: تحديد الأهداف وإجراء التقييم دورة الأخصائي المعتمد في الموارد البشرية: من المفهوم التقليدي إلى الشراكة في العمل تطوير وتصميم اجراءات العمل ومقاييس الاداء ( kpi ) دورة الأخصائي المعتمد في إدارة المواهب دورة الأخصائي المعتمد في التطوير المؤسسي دورة أخصائي الموارد البشرية شريك الأعمال: الأدوار والمسؤوليات والكفاءات دورة شهادة في تخطيط رأس المال البشري دورة التطوير المهني والتخطيط للتعاقب الوظيفي دورة الأخصائي المعتمد في التدريب والتطوير دورة المهارات المهنية لموظفي إدارة الموارد البشرية دورة شهادة في تصميم البرامج التعليمية دورة إجمالي المكافآت وتحليلات مخزون القدرات البشرية (ACHRM) دورة تخطيط القوى العاملة وإعداد الموازنات دورة مهارات استخدام برنامج الإكسل لأخصائي الموارد البشرية والإدارة دورة إداري الموارد البشرية المعتمد دورة التعويضات والمزايا الوظيفية دورة الموارد البشرية الإلكترونية: أحدث التوجّهات والتطبيقات دورة الأخصائي المعتمد في علاقات الموظفين دورة تحقيق الأثر الأكبر لرأس المال البشري دورة مؤشرات الأداء الرئيسية للموارد البشرية: قياس جودة الأداء للموارد البشرية دورة المدرب البارع المعتمد دورة إعداد وتحليل وإدارة الرواتب دورة تحديد الاحتياجات التدريبية وتقييم التدريب دورة إلحاق الموظف الجديد: تقنيات التعريف بالشركة والإرشاد الوظيفي دورة مهارات الموارد البشرية لغير المتخصصين فيها دورة الأخصائي المعتمد في الاستقطاب والتعيين دورة الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية ومشاركة الموظفين (ACHRM) دورة مدير التدريب المعتمد دورة تدريب المدربين: من التصميم وحتى تقديم التدريب دورة كتابة سياسات وإجراءات الموارد البشرية دورة مقيّم الموارد البشرية المعتمد دورة علاقات الموظفين: الأدوار والمسؤوليات دورة إدارة وتنسيق الدورات التدريبية ورشة عمل التحليل الوظيفي والتقييم دورة الأخصائي المعتمد في التصميم المؤسسي وتخطيط القوى العاملة دورة الأخصائي المعتمد في التعويضات والمزايا دورة العائد الاستثماري للتدريب: تطبيقات عملية دورة شهادة في تدقيق إدارة الموارد البشرية دورة السيكولوجية المؤسسية والصناعية: تحفيز أداء الموظفين دورة دورة جذب المواهب المعتمدة للمحترفين دورة الممارسات والاستراتيجيات لإشراك الموظفين دورة الأساليب الحديثة في إدارة الموارد البشرية في العصر الحديث دورة الإستراتيجيات الحديثة لتحديد الاحتياجات التدريبية باستخدام الجدارات Competencies دورة الإستراتيجيات المتقدمة للتطوير ، التدريب ، التنظيم والتقييم دورة إعداد وتطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية دورة البرنامج التخصصى المتكامل فى مهارات السكرتارية و إدارة المكاتب والأرشفة وتطبيقاتها باستخدام MS Outlook دورة تصميم نظم التدريب والمراجعة الاستراتيجية للعمليات التدريبية دورة مهارات التحدث والإلقاء دورة طرق إدارة الموظفين وتنظيم علاقات العمل دورة تخطيط وتطوير المسار الوظيفي للعاملين دورة تخطيط القوى العامله وأعادة هندسة العمليات و تقييم الاداء دورة قياس فعالية الموارد البشرية وآليات تحليلها دورة معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمي ضمن أطر العمل دورة البرنامج المتكامل في إدارة الموارد البشرية من أكسفورد دورة إدارة تكنولوجيا الأداء البشرى وجودة العمل دورة تنظيم وإدارة القوى العاملة وتحليل الأعمال وجودة التدريب دورة الكفاءة والتميز فى إدارة الموارد البشرية وشئون الموظفين دورة الاتجاهات الحديثة في تطوير التعليم العالي وطرق القياس والتقويم فيه دورة الاجـراءات المتقدمة لسياســات شـؤون الموظفيــن والتطــوير الاداري دورة إدارة وتحديد الأحتياجات التدريبية وتحليل وتقييم التدريب دورة إدارة استراتيجيات التغيير لمختصي الموارد البشرية دورة إدارة أداء وسلوك ومواقف الموظفين دورة تقييم وقياس مستوى التوظيف والكفاءة المهنية واعباء العمل دورة آليات توزيع التعويضات والمكافآت و تخطيط الرواتب دورة تطوير أنظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين دورة الإتجاهات الحديثة في السياسات التدريبية دورة المنهج المتكامل في إدارة الموارد البشرية دورة ماجستير الإدارة المهنية المصغرة MINi MBA دورة خطط الإحلال الوظيفي للموارد البشرية وبناء المنظمات الجديدة دورة الإدارة المتقدمة والإتجاهات الحديثة لشئون الموظفين والتدريب الوظيفى دورة الإبداع والجودة فى التدريب الإستراتيجي والتمكين الوظيفى دورة مهارات تصميم وإعداد وتقييم الحقائب التدريبية دورة الكفاءة فى إدارة العلاقات الوظيفية وأنظمة شئون الموظفين دورة تحديد احتياجات وتقييم التدريب وفقاً لآلية المسار السريع دورة الإستراتيجيات التكنولوجية في إدارة الموارد البشرية و تخطيط وتحليل القوى العاملة دورة القواعد الذهبية لإدارة العلاقات العامة دورة المهارات المالية لموظفي الموارد البشرية دورة الأساليب الحديثة فى إدارة وتطوير الموارد البشرية H.R.M دورة التخطيط الإستراتيجي للموارد البشرية وإعداد وتطوير الكفاءات دورة الإستراتيجيات المتقدمة لمدير الموارد البشرية دورة إعداد المدربين T.O.T دورة المعايير المهنية المتقدمة فى نظم تقويم الأداء و تطوير الموظفين دورة تنمية الموارد البشرية وإدارة شئون الموظفين دورة استراتيجيات تكنولوجيا ادارة الموارد البشرية و تخطيط وتحليل القوى العاملة والتدريب والتطوير دورة تقنيات التوظيف و التطوير و إدارة الأداء و سياسات التحفيز دورة الوساطة في بيئة العمل ومهارات حل النزاع دورة الاستراتيجيات المتقدمة فى الاختيار والتوظيف وانظم التاديبية وانهاء الخدمة دورة تحليل وتوصيف الأعمال وتخطيط و تنظيم الإجراءات الوظيفية دورة إدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية دورة النظم المتقدمة للتوصيف الوظيفى وإعداد الهيكل التنظيمى ووضع خطط الأداء دورة إدارة تخطيط نشاط التدريب وتحديد الاحتياجات وإعداد ميزانيات التطوير دورة دبلوم إدارة الموارد البشرية دورة الإستراتيجيات المتقدمة فـى الاخـتيار والتوظـيف والنظـم التأديبيــة وإنهاء الخدمــة دورة ماجستير في إدارة الموارد البشرية دورة الوسائل الحديثة في كتابة سياسات العمل اوالإجراءات الفعالة دورة الإبــداع والتمــيز فــى أسس إدارة الموارد البشريـــة وشـــؤون الموظفين دورة الطرق الحديثة في إجراء المقابلات وجذب الكفاءات واختيارها وإدارة الأداء دورة تطوير مهارات مدراء الموارد البشرية والتدريب باستخدامDACUM دورة تطوير وتخطيط المسار الوظيفي للعاملين دورة تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات و تقييم الأداء دورة المهارات الأساسية للتدريب الفعال دورة الاتجاهات الحديثة في تخطيط المسارات الوظيفية وتصميم وموازنة الوظائف دورة التميز وإدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية والتدريب دورة إدارة رأس مال الموارد البشرية دورة تنظيم وتخطيط القوى العاملة وإعداد خطط التدريب دورة المهارات الأساسية للإدارة الفعالة للتدريب دورة أسس وضع الضوابط بين علاقات الموظفين وتطويرها دورة إعداد وتطوير أخصائيي التدريب والمنسقين دورة إعادة هندسة الموارد البشرية حسب احتياجات المنظمة دورة معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمى ضمن أطر العمل دورة تطوير أنظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام كما يعقد منتجع التدريب الدولي “ITR” دورات فى شتى المجالات ولجميع الجهات والهيئات الحكومية والخاصة حسب ما يناسب طبيعة العمل ( دورات الإدارة والقيادة - دورات الموارد البشرية والتدريب - دورات الجودة والأنتاجية - دورات المشتريات والمخازن اللوجستية - دورات إدارة الإمن - دورات السلامة والصحة والبيئة - دورات التسويق والمبيعات وخدمة العملاء - دورات الأعلام والعلاقات العامة - دورات المحاسبة والخدمات المالية - دورات القانون والعقود - دورات البنوك والخدمات المالية - دورات التخطيط وإدارة المشروعات - دورات التأمينات - دورات النفط والغاز - دورات التجارة الخارجية ودراسة الجدوي - دورات تخطيط أعمال الصيانة - دورات الهندسة المدنية وأعمال البناء - دورات الطاقة الكهربائية - دورات الجمارك والموانيء - دورات هندسة التعدين والتنقيب - دورات الخدمات الطبية - دورات السكرتارية وإدارة المكاتب ) ………………………………. إسلوب إعداد البرنامج التدريبى : المحاضرات: ينفذ الدورات مجموعة من الخبراء المتخصصون في مجالات التدريب المختلفة المادة العلمية: وهي مكتوبة على شرائح تعليمية باستخدام برنامج Power Point كوسائل مساعدة الحالات والتطبيقات العملية الحوارات والنقاشات الموجهة تمثيل ولعب الادوار ورش العمل ومشاركة المتدربين نموذج استطلاع الراي قاعات التدريب بفنادق 5 نجوم تناول الوجبات الخفيفة والمشروبات اثناء البرنامج ………………………………………… يوفر منتجع التدريب الدولي مزايا كثيرة ضمن برنامج الدورات التدريبية تتضمن : * خصومات خاصة للمجموعات * خصومات خاصة للتسجيل المبكر * الدورات التدريبية تنفذ باللغتين : العربية أو الإنجليزية حسب تفضيلكم * القاعة التدريبية على مستوى فندقي 5 نجوم * خصومات في العديد من الفنادق و تسهيلات في السكن * وغيرها من المزايا ......... * الشهادات : يحصل المتدرب على شهادة معتمده دوليا من منتجع التدريب الدولي وشهادة من جامعة كامبردج البريطانية لمزيد من المعلومات عن الدورات والمحتوى العلمى والتكلفة والمواعيد يرجى التواصل على الارقام الاتية للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام
  12. وده مخطط قاعدة البيانات (Database Schema) has: "يمتلك" أو "له" (يعني علاقة بين جدولين: زي إن جدول الموظفين "يمتلك" سجلات حضور أو اجازات) uses: "يستخدم" (يعني جدول الموظفين بيستخدم نوع الجدول من جدول إعدادات العمل) via Attendance: "من خلال الحضور" (يعني العلاقة بين جدول الموظفين وجدول المعالجات بتمر من خلال جدول الحضور) PK: مفتاح أساسي FK: مفتاح خارجي tblEmployees.WorkScheduleType يرتبط بـ tblWorkSchedules.ScheduleType. tblAttendance.EmployeeID و tblLeaves.EmployeeID يرتبطو بـ tblEmployees.EmployeeID. tblAdjustments.AttendanceID يرتبط بـ tblAttendance.AttendanceID. الحالة (Status) تتحسب بشكل ديناميكي عن طريق استعلام ( يعنى لن تكون قيمة مخزنة ) tblLeaves اتضاف عشان يتتبع الاجازات والمهمات مع حالة الموافقة tblEmployees ||--o{ tblAttendance : "سجل حضوره" tblEmployees ||--o{ tblLeaves : "يأخذ اجازات" tblEmployees ||--o| tblWorkSchedules : "يستخدم جدول عمل" tblAttendance ||--o{ tblAdjustments : "عالج حضوره" tblEmployees { string EmployeeID PK "المعرف الأساسي للموظف" string EmployeeName "اسم الموظف" string WorkScheduleType FK "نوع جدول العمل المرتبط" string WeekendDays "أيام عطلة نهاية الأسبوع (مثل: جمعة - سبت)" } tblWorkSchedules { string ScheduleType PK "معرف نوع جدول العمل" time StartTime "بداية الدوام" time EndTime "نهاية الدوام" number RequiredDailyHours "عدد ساعات العمل المطلوبة يوما" } tblAttendance { number AttendanceID PK "رقم سجل الحضور" string EmployeeID FK "الموظف المرتبط بالسجل" date AttendanceDate "تاريخ الحضور" time SignInTime "وقت التوقيع دخول" time SignOutTime "وقت التوقيع خروج" } tblAdjustments { number AdjustmentID PK "رقم سجل المعالجة" number AttendanceID FK "مرتبط بالحضور" string AdjustmentType "نوع المعالجة (تأخر، مهمة، تعويض...)" number AdjustedMinutes "عدد الدقائق المعوضة" string Notes "ملاحظات اختيارية" } tblLeaves { number LeaveID PK "رقم سجل الاجازة" string EmployeeID FK "الموظف صاحب الاجازة" date LeaveDate "تاريخ الاجازة أو المهمة" string LeaveType "نوع الاجازة (اجازة - مهمة - انتداب)" boolean IsApproved "هل تم اعتماد الاجازة؟" }
  13. #دورات_2025_2026 #منتجع_التدريب_الدولى #ITR_Center بسم الله الرحمن الرحيم يتشرف منتجع التدريب الدولي ITR بتقديم دورات فى " الموارد البشرية والتدريب التى سوف تعقد خلال العام 2025 & 2026 يمكنكم التسجيل او الاستفسارعلى الدورة الان ......................... للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام يحصل المتدرب على شهادة معتمدة من منتجع التدريب الدولي + شهادة جامعة كامبردج البريطانية أماكن الإنعقاد : القاهرة – دبـــــي – جده – الرياض – شرم الشيخ – اسطنبول – ماليزيا – طوكيو - الاسكندرية ……………………………………… دورة إدارة الموارد البشرية دورة محلل الموارد البشرية المعتمد دورة استراتيجيات الاستقطاب والمقابلة والاختيار دورة شهادة في تطوير الكفاءات وتنفيذها دورة إدارة الأداء: تحديد الأهداف وإجراء التقييم دورة الأخصائي المعتمد في الموارد البشرية: من المفهوم التقليدي إلى الشراكة في العمل تطوير وتصميم اجراءات العمل ومقاييس الاداء ( kpi ) دورة الأخصائي المعتمد في إدارة المواهب دورة الأخصائي المعتمد في التطوير المؤسسي دورة أخصائي الموارد البشرية شريك الأعمال: الأدوار والمسؤوليات والكفاءات دورة شهادة في تخطيط رأس المال البشري دورة التطوير المهني والتخطيط للتعاقب الوظيفي دورة الأخصائي المعتمد في التدريب والتطوير دورة المهارات المهنية لموظفي إدارة الموارد البشرية دورة شهادة في تصميم البرامج التعليمية دورة إجمالي المكافآت وتحليلات مخزون القدرات البشرية (ACHRM) دورة تخطيط القوى العاملة وإعداد الموازنات دورة مهارات استخدام برنامج الإكسل لأخصائي الموارد البشرية والإدارة دورة إداري الموارد البشرية المعتمد دورة التعويضات والمزايا الوظيفية دورة الموارد البشرية الإلكترونية: أحدث التوجّهات والتطبيقات دورة الأخصائي المعتمد في علاقات الموظفين دورة تحقيق الأثر الأكبر لرأس المال البشري دورة مؤشرات الأداء الرئيسية للموارد البشرية: قياس جودة الأداء للموارد البشرية دورة المدرب البارع المعتمد دورة إعداد وتحليل وإدارة الرواتب دورة تحديد الاحتياجات التدريبية وتقييم التدريب دورة إلحاق الموظف الجديد: تقنيات التعريف بالشركة والإرشاد الوظيفي دورة مهارات الموارد البشرية لغير المتخصصين فيها دورة الأخصائي المعتمد في الاستقطاب والتعيين دورة الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية ومشاركة الموظفين (ACHRM) دورة مدير التدريب المعتمد دورة تدريب المدربين: من التصميم وحتى تقديم التدريب دورة كتابة سياسات وإجراءات الموارد البشرية دورة مقيّم الموارد البشرية المعتمد دورة علاقات الموظفين: الأدوار والمسؤوليات دورة إدارة وتنسيق الدورات التدريبية ورشة عمل التحليل الوظيفي والتقييم دورة الأخصائي المعتمد في التصميم المؤسسي وتخطيط القوى العاملة دورة الأخصائي المعتمد في التعويضات والمزايا دورة العائد الاستثماري للتدريب: تطبيقات عملية دورة شهادة في تدقيق إدارة الموارد البشرية دورة السيكولوجية المؤسسية والصناعية: تحفيز أداء الموظفين دورة دورة جذب المواهب المعتمدة للمحترفين دورة الممارسات والاستراتيجيات لإشراك الموظفين دورة الأساليب الحديثة في إدارة الموارد البشرية في العصر الحديث دورة الإستراتيجيات الحديثة لتحديد الاحتياجات التدريبية باستخدام الجدارات Competencies دورة الإستراتيجيات المتقدمة للتطوير ، التدريب ، التنظيم والتقييم دورة إعداد وتطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية دورة البرنامج التخصصى المتكامل فى مهارات السكرتارية و إدارة المكاتب والأرشفة وتطبيقاتها باستخدام MS Outlook دورة تصميم نظم التدريب والمراجعة الاستراتيجية للعمليات التدريبية دورة مهارات التحدث والإلقاء دورة طرق إدارة الموظفين وتنظيم علاقات العمل دورة تخطيط وتطوير المسار الوظيفي للعاملين دورة تخطيط القوى العامله وأعادة هندسة العمليات و تقييم الاداء دورة قياس فعالية الموارد البشرية وآليات تحليلها دورة معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمي ضمن أطر العمل دورة البرنامج المتكامل في إدارة الموارد البشرية من أكسفورد دورة إدارة تكنولوجيا الأداء البشرى وجودة العمل دورة تنظيم وإدارة القوى العاملة وتحليل الأعمال وجودة التدريب دورة الكفاءة والتميز فى إدارة الموارد البشرية وشئون الموظفين دورة الاتجاهات الحديثة في تطوير التعليم العالي وطرق القياس والتقويم فيه دورة الاجـراءات المتقدمة لسياســات شـؤون الموظفيــن والتطــوير الاداري دورة إدارة وتحديد الأحتياجات التدريبية وتحليل وتقييم التدريب دورة إدارة استراتيجيات التغيير لمختصي الموارد البشرية دورة إدارة أداء وسلوك ومواقف الموظفين دورة تقييم وقياس مستوى التوظيف والكفاءة المهنية واعباء العمل دورة آليات توزيع التعويضات والمكافآت و تخطيط الرواتب دورة تطوير أنظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين دورة الإتجاهات الحديثة في السياسات التدريبية دورة المنهج المتكامل في إدارة الموارد البشرية دورة ماجستير الإدارة المهنية المصغرة MINi MBA دورة خطط الإحلال الوظيفي للموارد البشرية وبناء المنظمات الجديدة دورة الإدارة المتقدمة والإتجاهات الحديثة لشئون الموظفين والتدريب الوظيفى دورة الإبداع والجودة فى التدريب الإستراتيجي والتمكين الوظيفى دورة مهارات تصميم وإعداد وتقييم الحقائب التدريبية دورة الكفاءة فى إدارة العلاقات الوظيفية وأنظمة شئون الموظفين دورة تحديد احتياجات وتقييم التدريب وفقاً لآلية المسار السريع دورة الإستراتيجيات التكنولوجية في إدارة الموارد البشرية و تخطيط وتحليل القوى العاملة دورة القواعد الذهبية لإدارة العلاقات العامة دورة المهارات المالية لموظفي الموارد البشرية دورة الأساليب الحديثة فى إدارة وتطوير الموارد البشرية H.R.M دورة التخطيط الإستراتيجي للموارد البشرية وإعداد وتطوير الكفاءات دورة الإستراتيجيات المتقدمة لمدير الموارد البشرية دورة إعداد المدربين T.O.T دورة المعايير المهنية المتقدمة فى نظم تقويم الأداء و تطوير الموظفين دورة تنمية الموارد البشرية وإدارة شئون الموظفين دورة استراتيجيات تكنولوجيا ادارة الموارد البشرية و تخطيط وتحليل القوى العاملة والتدريب والتطوير دورة تقنيات التوظيف و التطوير و إدارة الأداء و سياسات التحفيز دورة الوساطة في بيئة العمل ومهارات حل النزاع دورة الاستراتيجيات المتقدمة فى الاختيار والتوظيف وانظم التاديبية وانهاء الخدمة دورة تحليل وتوصيف الأعمال وتخطيط و تنظيم الإجراءات الوظيفية دورة إدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية دورة النظم المتقدمة للتوصيف الوظيفى وإعداد الهيكل التنظيمى ووضع خطط الأداء دورة إدارة تخطيط نشاط التدريب وتحديد الاحتياجات وإعداد ميزانيات التطوير دورة دبلوم إدارة الموارد البشرية دورة الإستراتيجيات المتقدمة فـى الاخـتيار والتوظـيف والنظـم التأديبيــة وإنهاء الخدمــة دورة ماجستير في إدارة الموارد البشرية دورة الوسائل الحديثة في كتابة سياسات العمل اوالإجراءات الفعالة دورة الإبــداع والتمــيز فــى أسس إدارة الموارد البشريـــة وشـــؤون الموظفين دورة الطرق الحديثة في إجراء المقابلات وجذب الكفاءات واختيارها وإدارة الأداء دورة تطوير مهارات مدراء الموارد البشرية والتدريب باستخدامDACUM دورة تطوير وتخطيط المسار الوظيفي للعاملين دورة تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات و تقييم الأداء دورة المهارات الأساسية للتدريب الفعال دورة الاتجاهات الحديثة في تخطيط المسارات الوظيفية وتصميم وموازنة الوظائف دورة التميز وإدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية والتدريب دورة إدارة رأس مال الموارد البشرية دورة تنظيم وتخطيط القوى العاملة وإعداد خطط التدريب دورة المهارات الأساسية للإدارة الفعالة للتدريب دورة أسس وضع الضوابط بين علاقات الموظفين وتطويرها دورة إعداد وتطوير أخصائيي التدريب والمنسقين دورة إعادة هندسة الموارد البشرية حسب احتياجات المنظمة دورة معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمى ضمن أطر العمل دورة تطوير أنظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام كما يعقد منتجع التدريب الدولي “ITR” دورات فى شتى المجالات ولجميع الجهات والهيئات الحكومية والخاصة حسب ما يناسب طبيعة العمل ( دورات الإدارة والقيادة - دورات الموارد البشرية والتدريب - دورات الجودة والأنتاجية - دورات المشتريات والمخازن اللوجستية - دورات إدارة الإمن - دورات السلامة والصحة والبيئة - دورات التسويق والمبيعات وخدمة العملاء - دورات الأعلام والعلاقات العامة - دورات المحاسبة والخدمات المالية - دورات القانون والعقود - دورات البنوك والخدمات المالية - دورات التخطيط وإدارة المشروعات - دورات التأمينات - دورات النفط والغاز - دورات التجارة الخارجية ودراسة الجدوي - دورات تخطيط أعمال الصيانة - دورات الهندسة المدنية وأعمال البناء - دورات الطاقة الكهربائية - دورات الجمارك والموانيء - دورات هندسة التعدين والتنقيب - دورات الخدمات الطبية - دورات السكرتارية وإدارة المكاتب ) ………………………………. إسلوب إعداد البرنامج التدريبى : المحاضرات: ينفذ الدورات مجموعة من الخبراء المتخصصون في مجالات التدريب المختلفة المادة العلمية: وهي مكتوبة على شرائح تعليمية باستخدام برنامج Power Point كوسائل مساعدة الحالات والتطبيقات العملية الحوارات والنقاشات الموجهة تمثيل ولعب الادوار ورش العمل ومشاركة المتدربين نموذج استطلاع الراي قاعات التدريب بفنادق 5 نجوم تناول الوجبات الخفيفة والمشروبات اثناء البرنامج ………………………………………… يوفر منتجع التدريب الدولي مزايا كثيرة ضمن برنامج الدورات التدريبية تتضمن : * خصومات خاصة للمجموعات * خصومات خاصة للتسجيل المبكر * الدورات التدريبية تنفذ باللغتين : العربية أو الإنجليزية حسب تفضيلكم * القاعة التدريبية على مستوى فندقي 5 نجوم * خصومات في العديد من الفنادق و تسهيلات في السكن * وغيرها من المزايا ......... * الشهادات : يحصل المتدرب على شهادة معتمده دوليا من منتجع التدريب الدولي وشهادة من جامعة كامبردج البريطانية لمزيد من المعلومات عن الدورات والمحتوى العلمى والتكلفة والمواعيد يرجى التواصل على الارقام الاتية للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام
  14. #دورات_2025_2026 #منتجع_التدريب_الدولى #ITR_Center بسم الله الرحمن الرحيم يتشرف منتجع التدريب الدولي ITR بتقديم دورات فى " الموارد البشرية والتدريب التى سوف تعقد خلال العام 2025 & 2026 يمكنكم التسجيل او الاستفسارعلى الدورة الان ......................... للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام يحصل المتدرب على شهادة معتمدة من منتجع التدريب الدولي + شهادة جامعة كامبردج البريطانية أماكن الإنعقاد : القاهرة – دبـــــي – جده – الرياض – شرم الشيخ – اسطنبول – ماليزيا – طوكيو - الاسكندرية ……………………………………… دورة إدارة الموارد البشرية دورة محلل الموارد البشرية المعتمد دورة استراتيجيات الاستقطاب والمقابلة والاختيار دورة شهادة في تطوير الكفاءات وتنفيذها دورة إدارة الأداء: تحديد الأهداف وإجراء التقييم دورة الأخصائي المعتمد في الموارد البشرية: من المفهوم التقليدي إلى الشراكة في العمل تطوير وتصميم اجراءات العمل ومقاييس الاداء ( kpi ) دورة الأخصائي المعتمد في إدارة المواهب دورة الأخصائي المعتمد في التطوير المؤسسي دورة أخصائي الموارد البشرية شريك الأعمال: الأدوار والمسؤوليات والكفاءات دورة شهادة في تخطيط رأس المال البشري دورة التطوير المهني والتخطيط للتعاقب الوظيفي دورة الأخصائي المعتمد في التدريب والتطوير دورة المهارات المهنية لموظفي إدارة الموارد البشرية دورة شهادة في تصميم البرامج التعليمية دورة إجمالي المكافآت وتحليلات مخزون القدرات البشرية (ACHRM) دورة تخطيط القوى العاملة وإعداد الموازنات دورة مهارات استخدام برنامج الإكسل لأخصائي الموارد البشرية والإدارة دورة إداري الموارد البشرية المعتمد دورة التعويضات والمزايا الوظيفية دورة الموارد البشرية الإلكترونية: أحدث التوجّهات والتطبيقات دورة الأخصائي المعتمد في علاقات الموظفين دورة تحقيق الأثر الأكبر لرأس المال البشري دورة مؤشرات الأداء الرئيسية للموارد البشرية: قياس جودة الأداء للموارد البشرية دورة المدرب البارع المعتمد دورة إعداد وتحليل وإدارة الرواتب دورة تحديد الاحتياجات التدريبية وتقييم التدريب دورة إلحاق الموظف الجديد: تقنيات التعريف بالشركة والإرشاد الوظيفي دورة مهارات الموارد البشرية لغير المتخصصين فيها دورة الأخصائي المعتمد في الاستقطاب والتعيين دورة الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية ومشاركة الموظفين (ACHRM) دورة مدير التدريب المعتمد دورة تدريب المدربين: من التصميم وحتى تقديم التدريب دورة كتابة سياسات وإجراءات الموارد البشرية دورة مقيّم الموارد البشرية المعتمد دورة علاقات الموظفين: الأدوار والمسؤوليات دورة إدارة وتنسيق الدورات التدريبية ورشة عمل التحليل الوظيفي والتقييم دورة الأخصائي المعتمد في التصميم المؤسسي وتخطيط القوى العاملة دورة الأخصائي المعتمد في التعويضات والمزايا دورة العائد الاستثماري للتدريب: تطبيقات عملية دورة شهادة في تدقيق إدارة الموارد البشرية دورة السيكولوجية المؤسسية والصناعية: تحفيز أداء الموظفين دورة دورة جذب المواهب المعتمدة للمحترفين دورة الممارسات والاستراتيجيات لإشراك الموظفين دورة الأساليب الحديثة في إدارة الموارد البشرية في العصر الحديث دورة الإستراتيجيات الحديثة لتحديد الاحتياجات التدريبية باستخدام الجدارات Competencies دورة الإستراتيجيات المتقدمة للتطوير ، التدريب ، التنظيم والتقييم دورة إعداد وتطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية دورة البرنامج التخصصى المتكامل فى مهارات السكرتارية و إدارة المكاتب والأرشفة وتطبيقاتها باستخدام MS Outlook دورة تصميم نظم التدريب والمراجعة الاستراتيجية للعمليات التدريبية دورة مهارات التحدث والإلقاء دورة طرق إدارة الموظفين وتنظيم علاقات العمل دورة تخطيط وتطوير المسار الوظيفي للعاملين دورة تخطيط القوى العامله وأعادة هندسة العمليات و تقييم الاداء دورة قياس فعالية الموارد البشرية وآليات تحليلها دورة معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمي ضمن أطر العمل دورة البرنامج المتكامل في إدارة الموارد البشرية من أكسفورد دورة إدارة تكنولوجيا الأداء البشرى وجودة العمل دورة تنظيم وإدارة القوى العاملة وتحليل الأعمال وجودة التدريب دورة الكفاءة والتميز فى إدارة الموارد البشرية وشئون الموظفين دورة الاتجاهات الحديثة في تطوير التعليم العالي وطرق القياس والتقويم فيه دورة الاجـراءات المتقدمة لسياســات شـؤون الموظفيــن والتطــوير الاداري دورة إدارة وتحديد الأحتياجات التدريبية وتحليل وتقييم التدريب دورة إدارة استراتيجيات التغيير لمختصي الموارد البشرية دورة إدارة أداء وسلوك ومواقف الموظفين دورة تقييم وقياس مستوى التوظيف والكفاءة المهنية واعباء العمل دورة آليات توزيع التعويضات والمكافآت و تخطيط الرواتب دورة تطوير أنظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين دورة الإتجاهات الحديثة في السياسات التدريبية دورة المنهج المتكامل في إدارة الموارد البشرية دورة ماجستير الإدارة المهنية المصغرة MINi MBA دورة خطط الإحلال الوظيفي للموارد البشرية وبناء المنظمات الجديدة دورة الإدارة المتقدمة والإتجاهات الحديثة لشئون الموظفين والتدريب الوظيفى دورة الإبداع والجودة فى التدريب الإستراتيجي والتمكين الوظيفى دورة مهارات تصميم وإعداد وتقييم الحقائب التدريبية دورة الكفاءة فى إدارة العلاقات الوظيفية وأنظمة شئون الموظفين دورة تحديد احتياجات وتقييم التدريب وفقاً لآلية المسار السريع دورة الإستراتيجيات التكنولوجية في إدارة الموارد البشرية و تخطيط وتحليل القوى العاملة دورة القواعد الذهبية لإدارة العلاقات العامة دورة المهارات المالية لموظفي الموارد البشرية دورة الأساليب الحديثة فى إدارة وتطوير الموارد البشرية H.R.M دورة التخطيط الإستراتيجي للموارد البشرية وإعداد وتطوير الكفاءات دورة الإستراتيجيات المتقدمة لمدير الموارد البشرية دورة إعداد المدربين T.O.T دورة المعايير المهنية المتقدمة فى نظم تقويم الأداء و تطوير الموظفين دورة تنمية الموارد البشرية وإدارة شئون الموظفين دورة استراتيجيات تكنولوجيا ادارة الموارد البشرية و تخطيط وتحليل القوى العاملة والتدريب والتطوير دورة تقنيات التوظيف و التطوير و إدارة الأداء و سياسات التحفيز دورة الوساطة في بيئة العمل ومهارات حل النزاع دورة الاستراتيجيات المتقدمة فى الاختيار والتوظيف وانظم التاديبية وانهاء الخدمة دورة تحليل وتوصيف الأعمال وتخطيط و تنظيم الإجراءات الوظيفية دورة إدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية دورة النظم المتقدمة للتوصيف الوظيفى وإعداد الهيكل التنظيمى ووضع خطط الأداء دورة إدارة تخطيط نشاط التدريب وتحديد الاحتياجات وإعداد ميزانيات التطوير دورة دبلوم إدارة الموارد البشرية دورة الإستراتيجيات المتقدمة فـى الاخـتيار والتوظـيف والنظـم التأديبيــة وإنهاء الخدمــة دورة ماجستير في إدارة الموارد البشرية دورة الوسائل الحديثة في كتابة سياسات العمل اوالإجراءات الفعالة دورة الإبــداع والتمــيز فــى أسس إدارة الموارد البشريـــة وشـــؤون الموظفين دورة الطرق الحديثة في إجراء المقابلات وجذب الكفاءات واختيارها وإدارة الأداء دورة تطوير مهارات مدراء الموارد البشرية والتدريب باستخدامDACUM دورة تطوير وتخطيط المسار الوظيفي للعاملين دورة تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات و تقييم الأداء دورة المهارات الأساسية للتدريب الفعال دورة الاتجاهات الحديثة في تخطيط المسارات الوظيفية وتصميم وموازنة الوظائف دورة التميز وإدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية والتدريب دورة إدارة رأس مال الموارد البشرية دورة تنظيم وتخطيط القوى العاملة وإعداد خطط التدريب دورة المهارات الأساسية للإدارة الفعالة للتدريب دورة أسس وضع الضوابط بين علاقات الموظفين وتطويرها دورة إعداد وتطوير أخصائيي التدريب والمنسقين دورة إعادة هندسة الموارد البشرية حسب احتياجات المنظمة دورة معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمى ضمن أطر العمل دورة تطوير أنظمة إدارة الموارد البشرية ونظم تحفيز الموظفين للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام كما يعقد منتجع التدريب الدولي “ITR” دورات فى شتى المجالات ولجميع الجهات والهيئات الحكومية والخاصة حسب ما يناسب طبيعة العمل ( دورات الإدارة والقيادة - دورات الموارد البشرية والتدريب - دورات الجودة والأنتاجية - دورات المشتريات والمخازن اللوجستية - دورات إدارة الإمن - دورات السلامة والصحة والبيئة - دورات التسويق والمبيعات وخدمة العملاء - دورات الأعلام والعلاقات العامة - دورات المحاسبة والخدمات المالية - دورات القانون والعقود - دورات البنوك والخدمات المالية - دورات التخطيط وإدارة المشروعات - دورات التأمينات - دورات النفط والغاز - دورات التجارة الخارجية ودراسة الجدوي - دورات تخطيط أعمال الصيانة - دورات الهندسة المدنية وأعمال البناء - دورات الطاقة الكهربائية - دورات الجمارك والموانيء - دورات هندسة التعدين والتنقيب - دورات الخدمات الطبية - دورات السكرتارية وإدارة المكاتب ) ………………………………. إسلوب إعداد البرنامج التدريبى : المحاضرات: ينفذ الدورات مجموعة من الخبراء المتخصصون في مجالات التدريب المختلفة المادة العلمية: وهي مكتوبة على شرائح تعليمية باستخدام برنامج Power Point كوسائل مساعدة الحالات والتطبيقات العملية الحوارات والنقاشات الموجهة تمثيل ولعب الادوار ورش العمل ومشاركة المتدربين نموذج استطلاع الراي قاعات التدريب بفنادق 5 نجوم تناول الوجبات الخفيفة والمشروبات اثناء البرنامج ………………………………………… يوفر منتجع التدريب الدولي مزايا كثيرة ضمن برنامج الدورات التدريبية تتضمن : * خصومات خاصة للمجموعات * خصومات خاصة للتسجيل المبكر * الدورات التدريبية تنفذ باللغتين : العربية أو الإنجليزية حسب تفضيلكم * القاعة التدريبية على مستوى فندقي 5 نجوم * خصومات في العديد من الفنادق و تسهيلات في السكن * وغيرها من المزايا ......... * الشهادات : يحصل المتدرب على شهادة معتمده دوليا من منتجع التدريب الدولي وشهادة من جامعة كامبردج البريطانية لمزيد من المعلومات عن الدورات والمحتوى العلمى والتكلفة والمواعيد يرجى التواصل على الارقام الاتية للتواصل والإستفسار ومعرفة المحتوي العلمى يرجى الاتصال بـ نخبـــة : التدريــــب mob & what’s app : 002 01278655999 Email. training@itregy.com Website: www.itregy.com ولكم جزيل الشكر والإحترام
  15. السلام عليكم يا استاذى الجليل و معلمى القدير و والدى الحبيب الاستاذ @ابوخليل فعلا لو وجه للمقارنة اساسا ولكن انا على دراية تامة انا القوانين او اللوائح المنظمة لادارة شئون العاملين تختلف من منظمة لاخرى ومن مكان لمكان حسب متطلبات وطبيعة العمل ووفق رغبات المالك ولانه يخدم عمل خيـــرى اولا اسأل الله تعالى العون والسداد سأحاول جاهدا ان شاء الله بما يمن به على رب العباد من الفهم والعلم طبقا للمعطيات والمتطلبات اللى حضرتك عرضتها على هيئة نقاط دعنا نناقش الهيكل العام والبنية الاساسة كتحليل للنظام وفق ما سبق وحسب فهمى الضئيل المتواضع هذا ما خطر ببالى حاليا كحجر اساس جدول الموظفين : tblEmployees EmployeeID (مفتاح أساسي PK نص : كود/رقم العامل) EmployeeName (نص : الاسم الكامل للموظف) WorkScheduleType (نص : يربط بنوع الجدول: صباحي / مسائي / مزدوج / حكومي / خاص) WeekendDays (نص : لتخزين أيام العطلة: مثلا "الجمعة - السبت") جدول إعدادات جدول العمل : tblWorkSchedules ScheduleType (مفتاح أساسي PK نص : صباحي / مسائي / ...) StartTime (وقت/تاريخ: بداية الدوام) EndTime (وقت/تاريخ: نهاية الدوام) RequiredDailyHours (عدد : عدد ساعات العمل المطلوبة في اليوم) جدول الحضور والانصراف : tblAttendance AttendanceID (مفتاح أساسي PK رقم : رقم تلقائي) EmployeeID (مفتاح خارجي FK : نص إلى tblEmployees) AttendanceDate (وقت/تاريخ : تاريخ اليوم) SignInTime (وقت/تاريخ : وقت الدخول) SignOutTime (وقت/تاريخ : وقت الخروج) ملاحظة مهمة: لا يتم تخزين الحالة : Status بل يتم احتسابها فيما بعد من خلال استعلام دكي وديناميكي جدول المعالجات : tblAdjustments AdjustmentID (مفتاح أساسي PK رقم : رقم تلقائي) AttendanceID (مفتاح خارجي FK : رقم إلى tblAttendance) AdjustmentType (نص : مثل >>--> تأخر / خروج مبكر / مهمة مؤقتة / تعويض دقائق) AdjustedMinutes (رقم : الدقائق التي تم تعويضها أو السماح بها) Notes (نص : ملاحظات إضافية اختيارية) جدول الاجازات والمهمات : tblLeaves LeaveID (مفتاح أساسي PK رقم : رقم تلقائي) EmployeeID (مفتاح خارجي FK : نص إلى tblEmployees) LeaveDate (وقت/تاريخ : تاريخ الإجازة أو المهمة) LeaveType (نص : نوع الإجازة >>--> اجازة / مهمة / انتداب) IsApproved (منطقي : نعم / لا )
  16. Today
  17. خلال الايام القريبة الماضية انهيت برنامجي حضور وانصراف وسلمتهما لاصحابها أحدهما لمصنع وصاحبة لا يريد نظام اليومية بل يريد توقيع دخول والآخر خروج .. ويتم جمع الساعات بينهما .. وهو شغال وصاحب العمل مبسوط الثاني ( وهو بيت القصيد) لجمعية خيرية مفتوحة .. ويعمل الآن بكل انسيابية كيف مفتوحة ؟ 1- نوع العمل لكل موظف متنوع وكل نوع منفصل عن الآخر : صباحي / مسائي / صباحي ومسائي / دوام حكومي / دوام خاص 2- عطلة نهاية الاسبوع لكل موظف مفتوحة .. قد تكون الجمعة والسبت أو الاثنين والثلاثاء أو الأحد فقط ... ونحو ذلك 3- نظام العطل او ما يسمى الإجازات أو الانتدابات والمهمات (بحيث لا يتم التوقيع من قبل الموظف لا حضور ولا انصراف .. هنا يعتبره النظام غائب ) وتتم معالجته في التقرير ليظهر مجازا 4- نظام المعالجة لمن له توقيع حضور) : تأخر في الحضور/ خروج مبكر / مهمة مؤقتة / تعويض دقائق .. اذا لم يوقع انصراف ولم يعالج يعتبره النظام غائبا النتائج التي هي التقارير : اثنان فقط 1- تقرير حالة الموظف ( يعرض فقط أيام العمل الفعلية للموظف ) وامامه الحالة أحد ثلاث حالات : حاضر / مجاز / غائب ) 2- تقرير خلاصة شهري بسطر واحد تفصيلي يعرض التالي : الاسم / عدد الايام الفعلية ( تستبعد عطلة نهاية الاسبوع ) بغض النظر عن ايام الاجازات فهي داخلة في العدد / عدد ايام الحضور / عدد ايام الغياب / عدد ايام الاجازة / عدد الايام المعالجة / عدد الدقائق المعوضة / ساعات العمل المطلوبة خلال الفترة ( شهر مثلا ) يطرح منها ايام الاجازات / مجموع ساعات عمل الموظف خلال الفترة ( شهر مثلا ) / الفرق لا اعلم اباجودي هل تجد فائدة من هذا العرض ام لا .. لانه يختلف كثيرا عن تفاصيل عملك .. فمعذرة منك .. ويمكن اعتباره للفائدة العامة ..
  18. استاذى ومعلمى الفاضل اكتشفت بالصدقة انة عند الضغط على اى مكان فى النموذج تختفى الرسالة والتقرير خلف النموذج اريد ثبات الرسالة والتقرير (يكونوا مشروط Popup) حتى اقرر اطبع او اغلق شكرا
  19. Yesterday
  20. وفيت وكفيت أستاذنا @ابوخليل هذا هو المطلوب بالتفصيل جزاك الله كل الخير وجعلها في ميزان حساناتك - آمين- و ربنا لا يحرمنا من علمك ومساعداتك ان شاء الله
  21. انت بالخيار اما ان تجعل التقرير الفرعي في مقطع التفاصيل .. وتجعل ارتفاعة ضيق جدا الى الحد الأدنى بحيث يلامس الحد السفلي الحقول المثال: j4 واما تبقيه على حاله وتعمل معه عكس ذلك فتقوم بتوسيع ارتفاع التقرير الفرعي .. حسب ما ترغب من عرضه يمكن ان تجعل ارتفاعه يأخذ ثلثي الصفحة base_j4.rar وهذه حسب تصميمك base_j5.rar
  22. تحية طيبة أستاذنا @ابوخليل شكرا كثيرا على الرد و المتابعة بعد التجربة : في التقرير دائما يجلب لي فقط اسمين رغم وجود عدد كبير من الأسماء في القاعدة التي اعمل عليها أنا لقد قمت باضافة ثلاثة (3 )اسماء هنا في هذا المثال في جدول tbl_evaluation لكن في التقرير يظهر إسمان فقط (2) إسم فقط. و إن شاء الله يكون عندك الحل base_j3.rar
  23. عليكم السلام رسالة الخطأ التي تظهر .. ترشدك الى الحل تقول : لايمكنك عرض الاستعلام الجدولي في الفورم الفرعي او التقرير الفرعي بدون تسمية رؤس الاعمدة تم التعديل : انظر في خصائص الاستعلام الجدولي عند فتحه على التصميم base_j2.rar
  24. السلام عليكم الإخوة الأفاضل في هذا المنتدى الجميل في هذا الموضوع أريد فتح تقرير بداخله تقرير فرعي (و مصدر التقرير الفرعي عبارة استعلام جدولي)- لكن التقرير يظهر خالي من البيانات مثال :من النموذج: frm_Reports اختار السنة 2025 ثم الربع : الربع الأول ثم النوع: مهندسين ثم اعرض التقرير المسمى rap_part1 والذي يوجد بداخله التقرير الفرعي المسمى sous_rap (مصدره بياناته استعلام جدولي) لكن التقرير يظهر فارغ عندما اعرضه. إن اشاء الله تكون عندكم الفكرة والطريقة والحل المناسب لهذا المشكل لاني حاولت كثيرا حسب معرفتي ولم استطع. الرجاء المساعدة والتوجيه وبارك الله فيكم base_j.accdb
  25. ملف المخزون .xlsx عندى محل ومحتاج اعمل اكسيل بالبضاعة الواردة والمخزون والبضاعة اللى اتباعت والمكسب فى كل قطعة الملف المرفق بدائى شوية وعريض زيادة عن اللزوم حد عنده افكار ومعادلات افضل مطلوب مثلا لو اشتريت للمحل مثلا 6 قطع من صنف معين مطلوب اسجل حركة البيع لكل قطعة باليوم بتاع البيع واتباعت بكام ومكسب كل قطعة كان كام وباقى فى المحل كام قطعة لسه لم تباع
  26. الاسبوع الماضي
  27. شكرا جزيلا تم التعديل
  1. أظهر المزيد
×
×
  • اضف...

Important Information