أم عبد الله قام بنشر مايو 4, 2013 الكاتب مشاركة قام بنشر مايو 4, 2013 الأستاذ الفاضل / فتحي فهمت من حضرتك الأمور الخاصة بالأجور المتغيرة وأنا عندي علم كيف تحسب ولكن حضرتك لم تجيب على الأجور المتغيرة بالنسبة للمكافأة وكذلك الضرائب. لك كل التحية والتقدير. رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
فتحى ابوالفضل قام بنشر مايو 4, 2013 مشاركة قام بنشر مايو 4, 2013 الأخت الفاضلة / أم عبدالله اعتذر عن اجهادي لكي و المجهود الذي تبذلينه مع العلم انني اعلم ان هذا الوقت من السنة هو مواسم الامتحانات اعتذر لك للمرة الثانية و لكني اذكرك بحديث رسول الله صلى الله عليه وسلم ( إن لله عبادًا اختصهم لقضاء حوائج الناس حببهم إلى الخير وحبب الخير إليهم هم الآمنون من عذاب الله يوم القيامة ) فاللهم اجعلنا و إياكي و جميع المسلمين من الآمنين من عذاب الله يوم القيمة . الحمد لله انني استطعت ان اوصل لحضرتك الأمور الخاصة بالأجور المتغيرة للمرتب و إن اجهدتك في ذلك وبالنسبة للمكافأة سأتصل مرة ثانية بالسيد المسئول عن الأجور المتغيرة لأسئلة مرة ثانية فهو من النوع المقل في الكلام في هذه الأمور ويحتاج إلى صبر حتى يستطيع الانسان الحصول منه على المعلومة اشكرك رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
أم عبد الله قام بنشر مايو 4, 2013 الكاتب مشاركة قام بنشر مايو 4, 2013 الأستاذ الفاضل / فتحي جزاك الله خيراً على الدعاء . اللهم إجعلنا مما إختصهم الله لقضاء حوائج الناس. أمين يارب العالمين. وأعتقد إن الأجور المتغيرة سوف تحسب من المكافأة لأن إدارتكم تحسب الأجور المتغيرة من شهر يوليو إذا كانت المكافأة تصرف قبل يوليو وفي هذه الحالة تحذف المبلغ الذي بجوار المدرس والإداري فيتعامل مع الجميع بحساب الأجور المتغيرة والضرائب تختار كلمة نعم للموظف الذي عليه ضرائب فيحسب 10% من المكافأة. وأرجو من حضرتك أن تجرب برنامج المكافأة بعد الحذف وتلاحظ في الصفحة الطباعة وإذا ظهر اي شيئ غير مفهوم سوف أشرح لك ما تريد .وإن شاء الله سوف أعدل في قاعدة المرتبات حسب ما ذكرت حضرتك. لك كل التحية والتقدير. رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
جمال عبد السميع قام بنشر مايو 4, 2013 مشاركة قام بنشر مايو 4, 2013 لم يكن لدى أدنى شك أن حضرتك قمة فى الذوق فى كل شئ عملك جميل وذوقك فى التنسيقات رائع بارك الله فيكى وإلى الأمام دائما وسأستعير أنا الأخر مقولة أستاذى ( مجدى يونس ) انطلاقة قوية في اعمالك وفي انتظار المنافسة علي الخير لتكوني احد اعمدة صرحنا ان شاء الله رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
أم عبد الله قام بنشر مايو 4, 2013 الكاتب مشاركة قام بنشر مايو 4, 2013 أستاذنا الفاضل ملك المعادلات / أو محمود شرف كبير جداً جداً لمروك على الموضوع وكلماتك الرقيقة وسام على صدري وحضرتك أبو الذوق كله. جزاك الله خيراص ويارب أكون عند حسن ظنكم بي. لك كل التحية والتقدير. رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
فتحى ابوالفضل قام بنشر مايو 4, 2013 مشاركة قام بنشر مايو 4, 2013 الأخت الفاضلة / أم عبدالله اتصلت بالأخ مسئول الأجور المتغيرة فأخبرني بالأتي : بالنسبة للمكافأة من يعفي من الأجور المتغيرة ابتدائاً من شهر يوليو يعفي منها في المكافأة ومن يعفي منها في شهر اغسطس يعفي من نسبة معينة في المكافأة و من يعفي من الاجور المتغيرة في شهر يوليو يعفي منها بنسبة اقل وهكذا و طلب مني أن اذهب له في الإدارة ورفض ان يخبرني بالتليفون أما عن الضرائب فيخصم من المكافأة كسب عمل و أخبرني أن مسئول من الماهيات سيذهب خلال هذا الاسبوع الى الضرائب للاستفسار عن نسبة كسب العمل حيث تم تغييرها عن العام السابق بالنسبة للمرتب مجموع المتغيرات × 6 شهور + قيمة المكافأة = 16560 فأكثر يعفي من الأجور المتغيرة اعتباراً من يوليو فإذا اتمها في يوليو يعفى منها في اغسطس وهكذا وإن كنت اشك في دقة صحة الرقم فالرجاء التأكد من ذلك الرقم رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
أم عبد الله قام بنشر مايو 4, 2013 الكاتب مشاركة قام بنشر مايو 4, 2013 الأستاذ / فتحي أنا معك خطوة خطوة لو تحب أن أعلمك كيفية عمل المرتبات من البداية أنا عندي استعدادي تام وياريت أعرف الإدارة التابع لها والمدرسة ومتى تصرف المكافأة عندكم وإن شاء الله يبقى كله تمام. لك كل التحية والتقدير. رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
فتحى ابوالفضل قام بنشر مايو 4, 2013 مشاركة قام بنشر مايو 4, 2013 الأخت الفاضلة / أم عبدالله أعزك الله اشكرك على روحك الطيبة أما عن إدارتي فأنا من محافظة قنا إدارة ابوتشت التعليمية مدرسة النواهض الإعدادية المشتركة و أنا حاليا مديراً للمدرسة حتى 30 / 8 و مديراً لمدرسة النواهض الثانوية اعتباراً من 1 / 9 / 2013 إذا كان في العمر بقية أما بخصوص المرتبات فأنا أقوم بعمل المرتبات اليدوية من فترة ليست قريبة أما بخصوص المرتبات من خلال الكمبيوتر فأنا استطيع استخراج الاساسيات مثل 15% , 1 % و 2 % و النسب الثابتة الخ أما بخصوص بدل الاعتماد و حافز الأداء و النسب التي تختلف من فرد لإخر فكنت سوف اضعهم يدويا لكني رأيت كشف مرتبات يعتمد فيه صاحبة وهو من مدرسة قريبة من مدرستي على قاعدة if فيقوم فيقوم باستخراج بدل المعلم وبدل الاعتماد من الاساسي القديم حسب نسبة كل وظيفة باستخدام قاعدة if من الاساسي القديم ما عليه الا وضع نسبة الموظف في الكادر سواء كانت 50 % او 75 او 100 و هكذا فيتم حساب بدل الاعتماد من الاساسي القديم و حافز الاداء من الاساسي الجديد حسب نسبة كل معلم ولذلك قمت بتحميل شرح قاعدة if و أحاول ان اتدرب عليها ومرسل لسيادتكم مرتب السيد فوزي الذي اعمل عليه لكني اراه تقليدياً ليس فيه الابتكار وإن كان يفي بالغرض لكنني ومن صغري افضل التجديد ولذلك يسعدني و يشرفني أن أتتلمذ تحت يديك خاصة وان جميع من قرأت تعليقاتهم في المنتدى يثنون على حضرتك اشكرك على روحك الطيبة و التي تدل على اصالة معدنك رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
فتحى ابوالفضل قام بنشر مايو 4, 2013 مشاركة قام بنشر مايو 4, 2013 الأخت الفاضلة / أم عبدالله مرفق خبر قد تحتاجينة في حساب الأجور المتغيرة رفع الحد الأقصى لأجر الاشتراك التأمينى إلى 987 جنيها أول مايو.rar رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
فتحى ابوالفضل قام بنشر مايو 4, 2013 مشاركة قام بنشر مايو 4, 2013 وهذا خبر أخر عن الأجور المتغيرة اجور متغيرة.rar رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
فتحى ابوالفضل قام بنشر مايو 5, 2013 مشاركة قام بنشر مايو 5, 2013 الأخت الفاضلة / أم عبدالله ارجو اضافة خلية في المستحقات بعنوان حافز بنسبة 42% حيث يمنح لكل معلم معين ( ليس متعاقد ) لم يجتاز برامج التنمية بالاكاديمية لأي سبب سواء كان في اجازة بدون مرتب من فترة بعيدة و عاد و استلم العمل أم معلم حديث التعيين ولم يجتاز ( المعينين من العشرة الأوئل ) حافز بنسبة 42 % بدلا من بدل الاعتماد لحين اجتياز برامج التنمية بالاكاديمية فيمنح نسبتة في بدل الاعتماد بدلاً من حافز 42% اشكرك رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
أم عبد الله قام بنشر مايو 5, 2013 الكاتب مشاركة قام بنشر مايو 5, 2013 (معدل) الأستاذ الفاضل / فتحي كل كلام حضرتك موجود على القاعدة كله إلا البدل النقدي وبدل الوجبة وإن شاء الله سوف أضيفه وبالنسبة للأجور المتغيرة سوف أعمل لك خانة به ثلاث خيارات يوجد بمعنى يتم خصم جميع المعاشات وبدون أي يتم حذف المعاشات نهائياً لمن تجاوز الحد وكما فهمت من حضرتك أن مندوب الإدارة سوف يبلغك بالأسماء كل شهر ابتداء من شهر يوليو وخانة ثلاثة خصم مبلغ أيضاً لمن عليه جزء من المعاشات ويعفى الباقي وإذن الله على وشك الإنتهاء منه وعلى فكرة البرنامج مقسم لثلاث قاعدات الأولى تخص من يتم الصرف لهم على خزينة المدرسة والثانية تخص من يصرف من البنك والثالثة تخص المتعاقدين وبها كل ما ذكرت وأكثر. وإذا أحببت أن ترسل لي ملف اكسيل به الآسماء موضح فيه الدرجة والحالة الاجتماعية والأساسي والخمس علاوات فقط وموضح الذين ليس لهم كادر وبدلات كل موظف والأقساط سوف أعمل لك أول شهر ويكون جاهز للطباعة وحضرتك تكمل بعد ذلك تغير الشهر وإن كان تغيرات التي تطرأ في كل شهر . لك كل التحية والتقدير. تم تعديل مايو 5, 2013 بواسطه أم عبد الله رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
فتحى ابوالفضل قام بنشر مايو 5, 2013 مشاركة قام بنشر مايو 5, 2013 الأخت الفاضلة / أم عبدالله اشكرك شكراً جزيلاً فبارك الله لك جهودك وسدد بالخير والعطاء دربك ولا أحب ان اثقل على حضرتك مجرد ادخال التعديلات على القاعدة هو غاية الذوق و الكرم من حضرتك رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
أم عبد الله قام بنشر مايو 6, 2013 الكاتب مشاركة قام بنشر مايو 6, 2013 الأستاذ الفاضل / فتحي الحمد لله انتهيت حالاً من التعديل الخاص بكم وأرجو تحديد عدد الموظفين الذين يصرفون المرتب من خزينة المدرسة وكذلك عدد الموظفين المحولين مرتباتهم على البنوك مع تحديد أسماء البنوك وكذلك عدد المتعاقدين. لكي أهيئ لك صفحة الطباعة مباشرة. وإن شاء الله سوف أرسلها لكم اليوم. لك كل التحية والتقدير رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
حليم ناصر قام بنشر مايو 6, 2013 مشاركة قام بنشر مايو 6, 2013 انني اتعلم منكم كثيرا واعجز ان افعل لكم شىء الا ان ادعوا الله لكم بكل خير وجزاكم الله خيرا رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
ضاحي الغريب قام بنشر مايو 6, 2013 مشاركة قام بنشر مايو 6, 2013 الاخت الكريمة // أم عبدالله أكثر من رائع وانا متابع الموضوع وعملك اكثر من رائع بارك الله فيك وجزاك خيرا أخي الكريم // ا.فتحي ووفقك الله تقبلوا تحياتي رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
أم عبد الله قام بنشر مايو 6, 2013 الكاتب مشاركة قام بنشر مايو 6, 2013 الأستاذ الفاضل / ضاحي الغريب جزاك الله خيراً على كلماتك الطيبة وتشجيعك لنا. مرورك يسعدنا جميعاً. رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
فتحى ابوالفضل قام بنشر مايو 6, 2013 مشاركة قام بنشر مايو 6, 2013 الأخ المحترم / ضاحي الغريب منذ أن انتسبت لمنتدى اوفيسنا وانا متابع لأعمالك انت و السيد / مجدي يونس و السيد / حمادة عمر و السيد/ رجب جاويش وشهادة حق انتم من عباقرة المنتدي الأفذاذ و أعمالكم خير شاهد على ذلك .علاوة على ذلك تواضعكم الجم مع الجميع سواء فيما بينكم أو بين المبتدئين من أمثالي . وتسير على دربكم الأخت أم عبدالله التي لا تبخل بعلمها على أحد و تمد يدها للجميع . شكراً لكم جميعا و النجاح و التفوق حليفكم وزادكم الله بعلمه الذي ينفعكم و ينفع الآخرين رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
فتحى ابوالفضل قام بنشر مايو 6, 2013 مشاركة قام بنشر مايو 6, 2013 الأخت الفاضلة / أم عبدالله بالنسبة لمن يقبضون من خزية المدرسة فهم اكثر من نوع 1- كشف يطلق عليه المعينون القدامي و عددهم 18 2 - كشف يطلق عليهم تعيين جديد و عددهم 10 و تم تعينهم من اكثر من عام ولا اعلم لماذا يطلق عليهم تعيين جديد و يتم كتابتهم في كشف منفصل مع العلم انه يطبق عليهم نفس مميزات المعينين القدامي 3 - كشف تعاقد مميز و عددهم 2 ويطبق عليهم نفس الامتيازات السابقة عدا البدل النقدي و بدل الاعتماد و بدل الاقامة 4 - كشف معينين بالقرار 90 و هم المعينين من قبل المحافظة وليس لهم بدل بدل اقامة او بدل نقدي او بدل اعتماد ايضا وهم اشبه بالتعاقد المميز الا قليلا 5 - كشف تعاقد محافظة7 و عددهم و هم لا يتقاضون الا الاساسي و 15 , 1 , 2 فقط ( وهم و المعينين بالقرار 90 من قال عليهم الوزير من حضر العفريت يصرفه ) اشكرك و إلى مزيد من النجاح و التوفيق سواء في حياتك الخاصة أو العامة رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
فتحى ابوالفضل قام بنشر مايو 6, 2013 مشاركة قام بنشر مايو 6, 2013 استكمالاً لما سبق أما عن البنوك فعددهم 5 وهم موزعين على بنكين البنك الاهلى المصري فرع فرشوط وبنك قرية بلاد المال قبلي - ابوتشت رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
أم عبد الله قام بنشر مايو 6, 2013 الكاتب مشاركة قام بنشر مايو 6, 2013 الأستاذ / فتحي اعداد المدرسة قليل جداً فحضرتك ارسل بيانات التي طلبتها من قبل وبإذا الله سوف أرسلها لك اليوم أيضاً أو على الأكثر غداً إذا شاء الرحمن. لكي تسير على الطريقة التي سوف أرسلها لحضرتك . أما عن المعينين القدامي وأوائل الخرجين أيضاً يكون في كشف خزينة المدرسة ويمكن إدارجهم في آخر الكشف مثلاً ويتعاملوا مثل الأساسين أما عن تعاقد محافظة فهم في قاعدة منفصلة. أما عن العاقد المميز سوف أرسل لك قاعدة وتحكم عليها إن كانت على نفس الطريقة أم مختلفة. ما عليك إلا أن تكتب في صفحة البيانات الاساسية الاسم وتحدد عدد الأشهر أو عدد الأيام إن كان حضر عدة أيام فقط وتحدد نوع المؤهل والبرنامج يحدد الاساسي وكل شيء بعد ذلك يكون جاهز للطباعة. لك كل التحية والتقدير. رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
أم عبد الله قام بنشر مايو 6, 2013 الكاتب مشاركة قام بنشر مايو 6, 2013 (معدل) أنا آسفة النت فصل مرفق الملف. وأرجو أن ترسل البيانات على الخاص. بالأجر .rar تم تعديل مايو 6, 2013 بواسطه أم عبد الله رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
فتحى ابوالفضل قام بنشر مايو 6, 2013 مشاركة قام بنشر مايو 6, 2013 الأخت الفاضلة / أم عبدالله مرسل لحضرتك المرتبات ويراعي الآتي 1 - مرتب قرار 90 لابد أن يكون بكشف مستقل 2 - تعاقد المحافظة في كشف مستقل 3 - التعاقد المميز في كشف مستقل 4 - يمكن دمج التعيين القديم مع التعيين الجديد في كشف واحد 5 - نسبة 50% بدل الاعتماد الجديدة بتتعمل في كشف مستقل من بدايتها وحتى 30/6 و ابتداءاً من شهر يوليو ستضم الى كشف المرتبات و غالبا ستضاف على نسبة بدل الاعتماد وليس في خانة منفردة مرتبات.rar رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
حمادة عمر قام بنشر مايو 6, 2013 مشاركة قام بنشر مايو 6, 2013 السلام عليكم الاخت الفاضلة / أم عبد الله بارك الله فيكي لقد تابعت الموضوع اليوم وبالفعل موضوع جميل وراائع منذ طلب الاخ الكريم / فتحي ابو الفضل وبالفعل مجهود مميز وجميل ... نقدم لك الشكر عليه ولكن لي طلب ( افتراح فقط ) ... بعد انتهاؤكم من البرنامج ان تقومي بوضعه في موضوع جديد باسم يناسب الموضوع ليستفاد منه الجميع ... حيث ان عنوان الموضوع لايدل علي ما بداخله منذ بدايتكم في برنامج المرتبات جزاكي الله خيرا رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
أم عبد الله قام بنشر مايو 6, 2013 الكاتب مشاركة قام بنشر مايو 6, 2013 أستاذنا الفاضل / حمادة عمر جزاك الله خيراً على هذا التشجيع ومروك شرف كبير لي وإذن الله أنا ناوية بعد الامتحانات سوف أقدمه بموضوع مستقل مع الشرح. لك كل التحية والتقدير. رابط هذا التعليق شارك More sharing options...
الردود الموصى بها
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.